2023年信访*工作自查报告,菁选3篇(完整文档)

时间:2023-03-26 09:50:05 来源:网友投稿

信访*工作自查报告1  一、基础工作情况  我公司高度重视*和群众工作,坚持公司领导批阅群众来信制度,涉及群众利益的重要*案件,院领导都亲自批示、直接过问,确保群众*反映的问题能得到妥善处理。  二下面是小编为大家整理的2023年信访*工作自查报告,菁选3篇(完整文档),供大家参考。

2023年信访*工作自查报告,菁选3篇(完整文档)

信访*工作自查报告1

  一、基础工作情况

  我公司高度重视*和群众工作,坚持公司领导批阅群众来信制度,涉及群众利益的重要*案件,院领导都亲自批示、直接过问,确保群众*反映的问题能得到妥善处理。

  二、综合工作情况

  (一)强化思想认识,提高办事效能

  医院要求负责*工作的人员牢记“发展是第一要务、稳定是第一责任”,经常、全面、系统地学习《*条例》、《群众和*工作逐级负责实施办法》和《群众和*工作责任追究实施细则》,强化*工作人员的政治思想认识,端正其工作态度,提高其办事效能。

  (二)深入清理排查,及时化解矛盾

  为维护人民群众的切身利益和社会稳定,医院深入排查医患关系,医疗纠纷,职工利益等问题,将矛盾消灭在萌芽状态,确保医疗活动安稳、有序推进。

  (三)健全完善机制,规范*管理

  医院按照《*条例》规定及“建立群众逐级*处理制度”和“一个案子,一名领导,一套班子,一个方案,一抓到底”的总体要求,落实了“首问责任制”,创新*工作机制,对涉及*工作的有关制度和规定进行了认真研究,严格按照相关程序办理,做到件件有落实。

  三、接访办信工作情况

  截止20xx年年底,医院共收到群众性来电、来信及来访0件,未发生因医疗活动造成的到省市*事件,重大节日、重要会议、重大活动期间未发生省、市集体访事件。

  四、工作打算

  医院将严格按照工作要求,扎实推进**各项工作,进一步提高创新工作力度,抓好落实,促进*工作深入持续开展。在维护人民群众的切身利益和社会稳定的基础上,全面推进医疗活动工作稳步发展。

信访*工作自查报告2

区*局:

  **年,我镇的**工作在区委、区*的正确指导下,在镇党委、*的共同努力下,认真贯彻落实*《*条例》和上级*工作会议精神,进一步强化*工作责任制,促进*工作的深入开展,更好地为**镇的改革、发展、稳定服务。根据《**区**年度*稳定责任目标考核办法》(x信组﹝**﹞9号)文件要求,现将我镇**年度*稳定工作自查自评情况汇报如下:

  一、组织领导(标准分10分,自评分10分)

  1、贯彻上级决策部署。**镇党委、*高度重视*工作,认真贯彻执行区委、区*、上级*部门和区*局关于*工作的指示精神,将*工作纳入本镇的全局工作,与其他中心工作同部署、同落实。镇党委扩大会议研究成立了镇*稳定工作领导组,并制定了《**镇**工作要点》,镇班子定期不定期听取*工作汇报,每季度至少一次召开党委扩大会议研究*工作,着力解决*工作中的突出问题。(标准分4分,自评分4分)

  2、落实领导责任制。强化落实*责任意识,明确镇党委*是*工作的第一责任人,对本镇的*工作负总责;分管*工作的领导直接负责,落实“一岗双责”制度;*专干具体负责,形成一级抓一级、一级对一级负责的*工作领导责任制。同时严格落实*工作责任查究制,对出现重大*问题的单位和个人实行逆向追究和责任倒查。(标准分2分,自评分2分)

  3、加强目标管理。镇党委、*年初即与下属单位及13个村(居)签订年度*工作目标管理责任书,明确他们的*工 作目标,适时组织年中、年底**工作检查,并严格依据目标考核办法兑现奖惩,从而建立了统一领导、统一协调、统筹兼顾、标本兼治、各负其责、齐抓共管的*工作格局。在年终,对*工作进行总结,并按照区下发的考核办法进行自查自评。(标准分4分,自评分4分)

  二、*情况(标准分55分,自评分55分)

  1、进京非访。全年无一例进京非访现象发生。(标准分20分,自评分20分)

  2、进京正常*。我镇全年无进京正常*个案发生。(标准分10分,自评分10分)

  3、去省*。全年无一例去省*现象发生。(标准分10分,自评分10分)

  4、到市、到区*。全年无一例到市、到区*现象发生。(标准分10分,自评分10分)

  5、群体性和突发性事件。全年未发生群体性和突发性事件。(标准分5分,自评分5分)

  三、*事项办理(标准分30分,自评分30分)

  1、来访事项办理。我镇积极落实《关于加强初信初访办理的工作意见》,党委*高度重视重视初信初访工作,每天安排一名党政班子成员接访,对于*案件,认真记录,做到一案一卷,*案件化解率高达**%以上,全年初信初访案件当事人无越级*现象发生。我镇在接到受访单位通知后,立即启动应急处置预案,派出人员及时处置;对市、区领导签批的*案件,按期办结并及时回复*人;区交办的各类来访案件,按期办结上报。(标准分12分,自评分12分)

  2、区交办来信办理。对区交办的来访来信,镇领导高度重视,及时批阅并按时办结上报。(标准分8分,自评分8分)

  3、省、市交办来信办理。全年未接到省、市交办来信。(标准分5分,自评分5分)

  4、复查事项办理。我镇今年无一例待办未办复查事项。(标准分5分,自评分5分)

  四、“五集中”专项行动(标准分10分,自评分10分)

  1、落实会议精神。**镇党委、*高度重视“五集中”专项行动,传达并落实市、区“五集中”会议精神。经党委扩大会议研究制定了《**镇社会矛盾化解“五集中”专项行动实施方案》,成立了领导小组,将责任细化。(标准分1分,自评分1分)

  2、包保稳控。严格落实班子成员包保稳控,对于列入“五集中”重点案件实行专人协调处理,并将“五集中”案件化解进度表及时报送上级有关部门。(标准分4分,自评分4分)

  3、化解处理。“五集中”重点案件化解率达**%以上,未化解的有化解稳控方案。(标准分4分,自评分4分)

  4、卷宗规范。“五集中”重点案件卷宗整理规范、整齐。(标准分1分,自评分1分)

  五、领导干部接访下访(标准分10分,自评分10分)

  1、接访安排。印发文件,制定接访安排表,并及时公开、上报。每天安排两名党政班子成员轮流接访,主要领导每月接访两次以上。接访情况由*专干详细记录接谈情况,并安排相关单位及时处理。每月30日前公开党政班子成员接访安排并上报。(标准分6分,自评分6分)

  2、落实领导包案。制定下发了《**镇关于建立重大*问题领导报案处置跟踪处访制度的通知》,严格按“五个一”要求落实领导包案。主要领导负总责,分管领导及联系村干部具体负责。(标准分2分,自评分2分)

  3、带案下访。认真研究部署领导干部带案下访活动,制定了《**镇集中开展领导干部带案下访活动实施方案》,规定领导班子成员带案下访不少于2次,同时以领导干部带案下访为载体,通过下移重心,前移关口,集中时间,集中力量化解案情复杂、群众反映强烈的*问题,全力维护社会稳定。(标准分2分,自评分2分)

  六、综治**工作中心建设(标准分10分,自评分10分)

  1、有机构。**镇多方整合资源,建立综治**工作中心,职责明确。制定并印发了《**镇综治**工作中心建设的实施意见》,挂牌成立了“**镇综治**工作中心”;实行集中办公,明确专人担任“中心”负责人,抽调了相关工作人员到中心任职,服务中心职责明确并上墙。各村(居)成立了**工作站,有专职工作人员,相关设备配备齐全,各项制度均已上墙。(标准分3分,自评分3分)

  2、有人员。**镇**工作中心配备5名专职工作人员。(标准分1分,自评分1分)

  3、有场所。**镇**工作中心160*方米,内设矛盾纠纷调解、来访接待等功能区。(标准分1分,自评分1分)

  4、有设施。有必需的办公桌椅、电话、电脑、打印机及档案柜,配备治安巡逻、应急处置必须的器材,购买了触摸一体机等办公设施。(标准分2分,自评分2分)

  5、有制度。建立健全了各项工作制度,并将工作制度上墙,有中心值班日志,接访登记簿等。(标准分2分,自评分2分)

  6、工作经费保障。中心工作经费纳入镇本级财政预算,每年在10万元以上,专、兼职人员享受*津贴。(标准分1分,自评分1分)

  七、创建“无越级*乡镇”活动(标准分15分,自评分15分)

  1、创建“无越级*乡镇”活动相关工作。制定了《**镇创建“无越级*单位”活动方案》,成立了活动领导组,明确了工作责任,制定了具体工作措施。(标准分5分,自评分5分)

  2、矛盾纠纷排查及重大矛盾隐患预警。每周开展一次矛盾纠纷排查,对排查出的矛盾及时妥善处理;重大隐患及时预警并落实领导包案。(标准分3分,自评分3分)

  3、重点人群有效包保,实现人稳当地。对越战老兵、老民师、企业*干部等重点群体和个人进行排查,落实领导包案制度,制定有效包保措施。(标准分3分,自评分3分)

  4、每周对重点*问题回头看。严格落实*问题回头看工作制度,确保重点*问题得到有效解决。(标准分2分,自评分2分)

  5、严格实行“责任倒查”制度。制定了《**镇*工作责任追究倒查制度》,对越级*的查明原因,分清责任,实行“责任倒查”。(标准分2分,自评分2分)

  八、基础工作(标准分分10分,自评10分)

  1、*代理。制定《**镇*代理工作实施方案》,认真开展*代理工作。(标准分1分,自评分1分)

  2、风险评估。重大决策实施前,均进行风险评估。(标准分1分,自评分1分)

  3、信息预警及应急处置。认真落实敏感时期“零报告”和重要访情预警上报制度。(标准分4分,自评分4分)

  4、**应急队伍建设及接访劝返工作。建立了应急队伍,在接到受访单位通知后,我镇能快速反映,及时到场接访劝返。(标准分2分,自评分2分)

  5、*调研、宣传。我镇积极开展*调研工作,及时上报*信息。(标准分2分,自评分2分)

  九、加分因素

  我镇全年无重复访、无越级访、无集体访、无*老户的“四无乡镇”。(标准分5分,自评分5分)

  综上,我镇**年度*稳定自查自评得分为:155分。

信访*工作自查报告3

  新年伊始,我校对照《20xx年*安建设综合治理**工作责任书》中的有关要求,进行了认真的自查自评,现总结如下:

  1、组织领导体系健全。

  学校财产安全,师生人身安全事关学校声誉,是涉及到千家万户的大事,安全工作必须做好,不能有半点的疏忽。因此,学校成立专门的安全工作领导小组,校长陈连星为学校安全工作的第一责任人。将安全稳定工作列为学校重点工作,目标明确、措施有力,做到学初布置、每周有落实、学期末有总结、有反馈。时时分析学校安全稳定工作形势,及时研究解决安全稳定工作中的重大问题。

  建立健全学校安全管理工作责任制,各项安全责任落实到人,学校有安全工作联络员。安全管理工作网络健全,机制顺畅、运行协调。学校还连同镇*、镇派出所等部门组成互相协调的群防群治组织,共同维护学校安全稳定。

  2、安全法制教育丰富。

  学校把安全教育工作列为重中之重,以学生管理为主线,切实加强未成年思想道德建设,整合道德规范德育教育、法制教育、安全教育、卫生教育、心理健康教育等内容,不断探索学校德育工作的新途径和新方法,丰富德育活动,丰富校园文化,注重行为体验,加强对“德困生”的帮扶力度,切实提高德育工作的针对性、主动性和实效性。大、中、小队主题活动能突出“环保”、“安全”等主题,注重体验和实践。校内以班级德育课、各班黑板报等为主阵地,宣传和开展安全或法制教育活动,学生通过学校的墙面、板面等渠道,可以学到很多安全或法制方面的知识。学校在每次的全体教师校务会议和班主任例会上,都均有安全教育的专题内容,要求各班通过晨会教育或德育课加以落实。

  3、规范制度建设完善。

  学校非常重视安全工作的制度建设,编有完整的学校安全专项制度管理手册。在完善校内各项规章制度的前提下,学校组织机构设置合理,各专项领导小组健全,而且岗位责任明确,在各项工作开展的过程中能团结协作,运行有序。建立安全工作责任制,层层签订学校安全稳定工作管理目标责任书,对安全稳定工作责任制落实情况做到有检查、有考核。

  ①学校与移动校讯通合作,建立了学生安全考勤通报制度。学校利用校讯通*台,把规定的学生到校和放学时间、学生在校表现,以及学生身体和心理的异常状况等关系学生安全的信息,及时告知其监护人。

  ②学校建立校内日常安全检查工作制度。学校非常重视安全排查过程中的每一个细节,能在每天晚自修下课后安排值周和值日教师负责重点检查楼梯走道、实验室、教室、会议室、厕所、操场等重点场所的安全情况,发现情况及时整改。

  ③建立健全学校各类应急预案,并在日常工作中落实,使之形成常态,确保全校师生能在事故发生时做到临危不乱。

  ④学校认真执行磐安县教育系统关于安保人员配备的规定,实行严格的校园准入制度。有严格的"门卫检查登记制度,外来人员进出学校必须严格登记。有完备的节假日值班制度,值班人员能按照要求到岗到位,值班职责明确。。

  4、常规管理工作细致。

  学校能定期对校舍进行检查鉴定,如有安全隐患在每年暑假进行维修。

  学校的治安保卫工作依靠辖区*部门,积极推行警校共建,努力做好校内治安保卫工作。加强学生的交通安全管理,严禁学生乘坐无证照人员驾驶的车辆,严禁学生骑自行车等。学生放学时校门口有校保安维持秩序。

  后勤处和食堂管理人员严把食堂质量关,食堂环境符合卫生要求,厨工身体健康,每天有晨检制度,严格食品采购手续,每天进行抽查检验。配有必要的防蝇、防鼠、保洁设备和食品储存货架。能重视传染病的的防治与管理,在教室、商店等人群集中场所能根据季节特点定期进行消毒。

  坚持学生定期体检制度,学生健康档案完整齐全。

  加强教学设备、器材和生活设施的安全管理。各种仪器和生活设施符合有关安全规定,有专门的保管人员,有必要的防盗保护设施。实验室建立安全操作规程和实验室安全管理制度。体育教师上课前能对场地、器材、设施、设备等全面检查,存在安全隐患的一律禁止使用,学生在上高难度的体育器械时,有保护措施或专人守护。学校对学生进行社会实践活动或参加校外集体活动时,有专人负责,有安全措施和预案作保障,确保学生人身安全。

  用电线路和设备能经常检查,发现老化线路能及时更换;用电操作严格、规范。学校的公共饮水设施、水源等能采取切实可行的安全防范措施,能定期检测水质。学校重点部位要配齐灭火器材,教学楼、每楼层配备灭火器,会议室、图书室、实验室、档案室、等每处必须配备1个以上灭火器。校内所有楼道、楼梯间安装有应急照明灯及电控安全出口。办公室、总务处定期联合检查消防器材及设施设备,确保其完好有效,对老化、过期的消防设施按照安全标准要求及时进行维修和更换。

  5、存在问题和今后改进

  (1)、教师的法制观念还有待提高。还需要通过相关措施切实提高教师自觉参与学校各项工作管理的自觉性。

  (2)、校周边200米以内存在几家饮食摊、食品店,但由于学校不是执法职能部门,因此无法完全杜绝安全隐患,校园周边环境整治形势将仍然比较严峻。

  (3)、学校门口通道狭窄,每天放学有不少车辆停放,造成门*通不畅,存在一定的安全隐患,希望上级部门能引起重视,与相关部门进行协调,拓宽道路,以保障师生和家长的顺利通畅和生命安全。

  一年来,校内无一起师生犯罪现象发生,无一起校园食物中毒事件发生,无一例重大交通安全事故发生,无一例重大的校园意外伤害事故发生,学校的设施财产没有遭受损失,保证了学校正常的教育教学秩序。在今后的工作中,我们将在加强法制安全教育的同时,加大对周边环境的治理的力度,动员全社会都来关心教育,支持教育,扎实工作,开拓奋进,使我校安全工作再上新台阶。

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