中国90后年轻干部8篇中国90后年轻干部 青年纪检干部学习习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立0100周年大会上重要讲话心得体会 习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立1下面是小编为大家整理的中国90后年轻干部8篇,供大家参考。
篇一：中国90后年轻干部
纪检干部学习习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立 0 100 周年大会上重要讲话心得体会习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话，对当代青年寄予殷切期望，对做好新时代共青团工作提出明确要求。总书记的重要讲话，高屋建航、催人奋进，倍感振奋、备受鼓舞。连日来，我坚持静下心来学、沉下心来思、潜下心来悟，受益满满，收获颇多。作为一名青年纪检监察干部，我将对标对表习近平对新时代广大共青团员提出的“做理想远大、信念坚定的模范，做刻苦学习、锐意创新的模范，做敢于斗争、善于斗争的模范，做艰苦奋斗、无私奉献的模范，做崇德向善、严守纪律的模范”殷切的希望，坚定理想信念，提升修养、练好内功、增长才干，努力为新时代纪检监察工作高质量发展作出自身应有的更大的贡献。
习近平总书记强调，新时代的广大共青团员，要做理想远大、信念坚定的模范。作为青年纪检监察干部，我们一定要把理想信念作为终身课题，常修常炼，补足精神之“钙”、筑牢信仰之基，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信"、做到“两个维护”、捍卫“两个确立”。要进一步增强对共产主义和中国特色社会主义的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，始终与党想在一起、站在一起、干在一起，服从安排，不畏艰难，在面对困难时要挺身而出、面对危险时不惧艰险，做信仰的坚定者、做时代
的奋进者、做未来的搏击者。
与党同心、燃烧青春，以“吾生也有涯，而知也无涯”的学习姿态追求进步。对于共青团员来说，加强学习是追求进步的“有效途径”“关键举措”。通过学习能够提高本领、增长见识，实现成长进步。要带头学习马克思主义及其中国化创新理论，学习党的路线、方针和政策，学习党史、团史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史，学习党章、团章，不断提升思想水平、政治觉悟。要带头在岗位上虚心学习，向书本学、向实践学、向互联网学、向青年学，边学边思考、边学边实践，刻苦钻研、心无旁鹫，不断提髙自身综合素质，努力成为本行业、本领域的青年先锋。要把学习当成一种追求、一种习惯，潜下心来、静下神来，如饥似渴地学习、孜孜不倦地学习，坚持不懈、持之以恒，切忌“三天打鱼两天晒网”。
与党同心、燃烧青春，以“丈夫不报国，终为愚贱人”的奋斗意识追求进步。在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上，“请党放心，强国有我”成为共青团员、少先队员代表的青春誓言，展现了“不负韶华、只争朝夕”“不负梦想、一心报国”的奋斗风采。奋斗是新时代团员青年的最美品格。广大团员青年要把奋斗融入到党和人民的事业中，以“振兴中华”“爱国报国”“强国富民”为己任，自强不息、艰苦奋斗，不负青春、一往无前，努力为党和国家贡献力量。无论面临何种困难、何种挑战，都能不妥协、不退缩、不逃避，迎难而上、勇往直前；都能不怕苦、不怕累、不怕难，脚踏实地、埋头苦干；都能守恒心、有毅力、
不放弃，持之以恒、斗争到底，切实用自己的冲劲、韧劲和勇气克服前进道路上的“绊脚石”“拦路虎”。
与党同心、燃烧青春，以“蒲草韧如丝，磐石无转移”的为民情怀追求进步。不管是奋战在疫情防控一线的 90 后、00 后，还是投身脱贫攻坚一线担任驻村工作队员、第一书记的青年干部，抑或是为民解难题、办实事的青年志愿者……他们以无我之心尽为民之责、行为民之举、做为民之事，切实在践行为民服务、为民造福的事业中站稳人民立场、展现青春风采。新时代青年不管身在何处、干何种工作，对人民的信仰不能变。应树立人民至上的理念，把人民放在心中最高位置，立足本职岗位、苦干敢干实干，在实现个人价值的同时，服务人民、奉献社会。应响应党和国家的号召，主动到艰苦边远地区、基层一线，发挥个人才能和作用，助力地方事业发展、造福当地人民。应自觉捍卫人民利益，在遇到危难、碰到险境时，敢于挺身而出、拼搏奉献，以无私忘我的付出彰显人民情怀。
青春闪亮，扬帆起航。新时代中国青年肩负着重要使命，应把“追求进步”融入到个人成长发展、服务国家和民族的事业中去，脚踏实地、拼搏奉献，为实现中华民族伟大复兴贡献力量。
团员青年学习习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立 100周年大会上的重要讲话心得体会
5 月 10 日上午，庆祝中国共产主义青年团成立 100 周年大会在北京人民大会堂隆重举行，习近平总书记发表重要讲话。我全程观看大会的现场直播，聆听总书记的讲话，心潮澎湃，深受鼓
舞。总书记回顾了共青团在党的领导下跟党奋斗的百年光辉历程，用“四个塑造”总结共青团百年征程的宝贵经验，用“四个始终”给共青团提出希望，用“五个模范”寄语广大共青团员。以史为鉴，开创未来。总书记的讲话为中国青年运动擘画新的未来，增强我们团员青年永远跟党走的信念信心，是我们奋进新征程的“青春密码”，是我们建功新时代的“青春遵循”。
习近平总书记指出，“坚定不移跟党走，为党和人民奋斗，是共青团的初心使命“听党话、跟党走始终是共青团坚守的政治生命，党有号召、团有行动始终是一代代共青团员的政治信念"。百年征程，波澜壮阔。在党的领导下，共青团带领广大团员青年书写了激扬奋进的百年青春篇章。百年初心，历史弥坚。一百年来，广大青年不忘初心、牢记使命，坚定信心，紧跟党走，在中华民族伟大复兴的进程中贡献青春智慧、青春力量。我作为一名新时代的青年，要深刻领悟百年共青团的宝贵历史经验，坚定理想信念，坚持“党旗所指就是团旗所向”，坚持“两个确立”，做到“两个维护”，在党言党、在党为党，始终做到“心为党所向，剑从党所指”，始终做到青春向党，不负人民，不负时代，不负习总书记的殷切期望，争当理想远大、信念坚定的模范。
传承一一弘扬英雄精神，传承红色基因。接过时代的接力棒，弘扬中国共产党人艰苦卓绝的奋斗精神、感受革命先烈们用鲜血换来的幸福生活，吾辈定当铭记历史发奋图强。90 后排雷英雄杜富国在危难之际，勇挑重担，用自己的血肉之躯为战友挡住危险，失去了双手和双眼也毫无怨言，在手榴弹爆炸之际他的那一句
“让我来”，盖过了雷声，响彻在所有人的心中。爱国情怀是立身之本、成才之基，祖国发展建设需要青年人，我们便是这时代的顶梁柱，在党和人民最需要的地方，一定能顶上来、撑得住。
担当一一接受时代考验，递交合格答卷。2019 年 12 月，新冠病毒打破了生活的平静，抗疫之战自此开始，疾风知劲草，板荡识诚臣，在这场艰巨又必须胜利的战斗中，我们不再是母亲怀里的小孩，不再是温室里的花朵，此刻我们是母亲的保护伞，是祖国培养的战士。青年人主动请缨奋战在抗疫一线，不畏艰险、冲锋在前，在 4.2 万名驰援湖北的医护人员中，有 1.2 万名 90后，此后越来越多奋战在抗疫一线的 90 后，“90 后逆行抗疫女孩徐靖”“90 后夫妻江河和许靖共同抗疫”“抗疫战场上的 90后纪检监察干部”等等无数 90 后抗疫战士在艰苦中磨砺意志，在实践中增强本领，90 后成长得更加强壮，承担责任的肩膀更加宽厚，“非典”疫情考验了 80 后一代，而“新冠”疫情就是 90后一代的考验，经此一役，我们都将被时代记住，这是时代对我们的考验，我们也在用实际行动向时代递交合格的答卷。
奋斗一一现在努力拼搏，未来青春无悔。习近平总书记勉励青年要弘扬“两弹一星”精神、载人航天精神，勇于创新突破。回望我国航天事业的发展，从天宫到北斗、嫦娥到天和，我国航天事业跨出的每一步都创新创实、坚定有力，令世界震惊，这是一代又一代青年努力奋斗、求变创新的结果，这离不开一次又一次的实验，不断地失败直至成功的过程是艰辛的、枯燥的，但是他们都没有放弃，最终他们是成功的。而现在，我们正青春，是
干事创业最好的时候，我们要向“90 后”全国人大代表小丫书记程桔学习，将自己的青春奋战在一线、俯身基层搞建设。程桔放弃城市高薪工作，回村竞选成为“90 后”村支书，创造集体经济，带领村民脱贫致富，2019 年全国脱贫攻坚奖中，程桔获得脱贫攻坚奋进奖。恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，我们要在干事创业中寻求改革，求变创新，再学习、再磨练、再提升，创造出我们的时代事业。激情奋斗的青春才精彩、顽强拼搏的青春才难忘、为人民做出贡献的青春才无悔，将来，我们也会有属于我们特有的青春回忆。
传承先辈精神，勇担时代责任，奋斗拼搏创业，90 后青年，属于我们的时代来了，在这最好的时代，尽自己所能，奋力书写属于我们的 logo,给我们的青春留下浓墨重彩的一笔吧。
学习在庆祝中国共产主义青年团成立 0 100 周年大会上重要讲话精神心得体会发言
5 月 10 日，习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100 周年大会上发表重要讲话时强调：“实现中国梦是一场历史接力赛，当代青年要在实现民族复兴的赛道上奋勇争先。”作为新时代的中国青年干部，生逢其时、重任在肩，要拒绝“躺平”、远离“佛系”，积极向榜样看齐、持续更新知识储备、不断磨炼能力本领，努力成长为党和人民需要的“先锋分子”。
以榜样为标杆，在追赶中长才干。百年沧海桑田，世纪风雨兼程，中国青年在不同的年代里经受住了生与死、苦与乐、得与失等诸多考验。作为新时代青年干部，要积极向革命先辈、“中
国青年五四奖章”获得者等优秀榜样看齐，厚植为民情怀、恪守为民职责、践行为民初心。要常怀“不进则退、慢进也是退”的紧迫感和“标兵越来越远、追兵越来越近、强兵越逼越紧”的危机感，涵养披坚执锐的青春朝气，勤修追赶超越的青春勇气，杜绝“尽力而为”的佛系青年，争当“全力以赴”的时代奋进者。要敢于跟自己“不过去”，跳出“舒适圈”，主动同优的比、跟快的赛，对标先进找准自身差距、画准发展路径、补齐能力短板，在奋力追赶中增长才干。
以知识为动力，在学习中图奋进。在知识大爆炸的时代，知识更新周期大大缩短，各种新知识、新情况、新事物层出不穷，”半部《论语》治天下，一纸文凭管终身"的时代早已过去。面对时代大潮，谁能学得早、学得好，知识掌握得牢固，谁就能抓住先机、占据主动。青年干部要加强对党的创新理论和业务知识的学习，紧跟时代的步伐，不断更新优化自身知识结构，总结规律、掌握方向。要结合自身岗位实际勤思考、善实践，强化知识的实践性和应用性，将所学知识转化为为民服务、解决问题、推动发展的能力本领，不断提高创新意识和战略思维，努力让自己的思维方式和精神世界适应事业发展需要。
以担当为保障，在落实中求突破。“当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。"时代呼唤担当，担当成就事业。作为“实现中华民族伟大复兴的先锋分子“，青年干部要勇于担当作为、敢于斗真碰硬，始终保持“咬定青山不放松"的韧劲和“不破楼兰终不还”的拼劲，主动挑起历
史使命和时代重任。担当的关键在于落实，要拿出敢啃硬骨头、敢于涉险滩的勇气和魄力，以抓铁有痕、踏石留印的较真劲，深入基层真调研、贴近群众真服务，时刻把群众装在心里，把责任扛在肩上，把每一件关乎人民群众切身利益的小事琐事办好办实,在落实落细各项任务中优化工作方法，提升工作质效，推动各项事业再上新台阶、取得新突破。
“宝剑 锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”新时代年轻干部要传承好艰苦奋斗精神，尽显青春本色，用实际行动和优异成绩跑好这场历史接力赛。
篇二：中国90后年轻干部
使命勇 担当燃烧激情 牢记使命 勇于担当
湖北日报讯 （记者黄俊华）
“任劳者任怨， 任职者任责， 任谋者任作， 任事者任议，任为者任过， 任绩者任累， 任誉者任妒， 任得者任失， 任仁者任难， 任义者任勇。
” 昨日， 省委书记、 省人大常委会主任李鸿忠再次与省委党校 2011 年第一期中青年干部培训班学员亲切座谈、 倾心交流。
他以二十个“任” 字寄厚望， 希望学员们志存高远、 恪尽职守， 面对发展机遇的历史性惠顾， 勇于担当莫等闲、 燃烧激情共奋进， 以特别之为、 尽非常之责， 为我省科学发展、 跨越式发展贡献青春、 智慧和力量， 不负党和人民的重托。
李鸿忠说， 事业成败关键在于人， 关键在干部。
各级领导干部是“关键” 中的少数。
各位学员来自全省各地各级各单位， 都处在不同的领导岗位上， 首先要认识到自己肩负的特殊责任、 特殊使命， 增强责任感、 使命感， 自觉以非同一般的更高标准要求自己， 在工作、 思想、 作风、 能力、 素质上发挥示范带头和表率作用， 切不可有丝毫的特权思想、 特权作风和特权行为。
要正确看待权力， 深刻理解“权为民所赋” 的本质内涵， 清醒认识到职位和权力是公器不是私物、 代表着人民的信任和委托、 体现了 组织的培养和关心， 从而不断强化宗旨意识， 始终坚持“立党为公、 执政为民” ， 自觉接受监督， 切实做到“权为民所用、 利为民所谋、 情为民所系” 。
李鸿忠指出， 当前正值发展的黄金期， 又处于矛盾凸显期。
加快推进我省科学发展、 跨越式发展机遇难得， 同时面临严峻的挑战。
各位学员要通过学习， 进一步加强党性修养、坚定理想信念， 增强走中国特色社会主义道路、 为党和人民事业不懈奋斗的自觉性和坚定性， 做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者， 积极投身于建设中国特色社会主义的伟大实践。
要进一步提振精神、 燃烧激情， 把良好的精神状态作为领导干部必备的职业素养和“软实力” ， 通过提升精神区位激发干事创业的热情、 改革创新的动力， 克服物质条件、 自然资源和地理区位上的不足， 破解发展中的困难和难题， 努力创造不平凡的业绩。
李鸿忠强调， 作为年轻领导干部， 各位学员要树立正确的人生观、 价值观、 事业观、 政绩观， 在工作中既积极主动作为、 努力改革创新， 又按照科学发展观的要求， 坚持以人为本， 尊重科学、 尊重规律、 敬畏自然， 科学理性不蛮干， 不骄不躁打基础， 沉静务实求长效， 追求和创造经得起实践、 人民和历史检验的实绩。
要牢固树立社会主义法治理念， 增强法律意识和法制观念， 把法律至上的法治精神作为一种价值观和现代社会文明进步的标志来追求， 带头学法、 知法、 懂法、 敬法、 守法， 不断提高依法执政、 依法行政、 依法决策， 服务、 保障和推动科学发展、 跨越式发展的能力和水平。
座谈中， 李鸿忠从 7 个方面就领导干部应该注意的问题， 与学员们进行了互动交流。
50多名学员踊跃发言， 现场气氛十分热烈。
省委常委、 组织部部长侯长安主持座谈会。
省委常委、 省委秘书长李春明出席座谈会。省直有关部门负责同志参加座谈会。
无激情， 无发展。
保持激情燃烧的状态， 保持艰苦奋斗、 奋发有为的精神， 是一个人、一个政党、 一个国家和民族蓬勃向上的标志。
激情燃烧， 不是燃烧一两下、 燃烧一阵子，而是永葆精神之火熊熊燃烧， 永葆为党和人民干事创业的良好精神状态。
经过改革开放 30多年的发展， 各地物质方面的比较优势逐渐“均化” ， 决定发展成败的关键是人的精神区位、 精神驱动， 是凝聚人的智慧与勇气的体制机制创新。
湖北文化中历来有股不服输的倔强， 湖北的年轻干部生逢其时， 当有“敢教日月换新天” 的豪迈与自信， 而不能自甘平庸， 未战先怯。
无“难” “险” ， 无创造。
创造前所未有的事业， 要面对的就是两个字：
“难” 和“险” 。
只有攻克“难” 和“险” ， 才能出创新、 出成果、 出新的建树、 出伟大的事业。我们要以任劳者任怨、 任职者任责、 任谋者任作、 任事者任议、 任为者任过、 任绩者任累、 任誉者任妒、 任得者任失、 任仁者任难、 任义者任勇的精神， 勇于担当。
具体来说，要做到以下四条：
第一， 必须担当。
担当是不允许选择的， 因为我们已经入了党、 做了干部， 向党和人民作出了 承诺。
党和人民赋予了我们职责和权力， 担任职务必须担当职责， 担当职责就是担当困难和风险。
不担当， 就是不兑现承诺， 就是放弃了作为党员领导干部、 公务员应该承担的责任。
第二， 应该担当。
一代人有一代人的责任。
很多年轻人说自己没有赶上战争年代， 要不然也能够横刀立马驰骋战场， 做将军、 做元帅。
但现在我们赶上了改革开放、 科学发展和湖南跨越式发展的时代， 这就是我们的荣幸。
既然我们有幸赶上这个时代， 有这样崇高的使命， 就应该担当。
第三， 敢于担当。
有些年轻干部很世故圆滑， 似乎很“成熟” ， 成熟到风险绝对不沾边， 问题绝对不沾身， 这恰恰丢掉了今后成长的关键， 是难有作为的。我们看年轻干部， 首先看敢不敢负责、 有没有担当精神， 看在难题面前敢不敢抓、 在矛盾面前敢不敢管、 在风险面前敢不敢闯。
在党和人民需要你挺身而出、 担责担难的时候， 犹犹豫豫、 优柔寡断， 前怕狼、 后怕虎， 延误战机、 耽误进程， 就是失职。
第四， 善于担当。
敢担当不是霸蛮， 而是科学地担当、 智慧地担当。
这就需要我们加强学习， 善于运用马克思主义的立场、 观点、 方法， 切实提高战略思维、 创新思维、 辩证思维能力， 以开放的视野、 思路和胸襟， 研究新情况、 解决新问题、 推动新发展。
要坚持解放思想、 实事求是、 与时俱进， 把上级精神和本地实际结合起来， 把工作热情和科学态度结合起来， 干一件、 成一件， 件件漂亮。
要按照“三分战略、 七分执行” 和“一分布臵、九分落实” 的要求， 从具体事情抓起， 善于把原则要求变成可操作的具体措施， 把目标任务变成实实在在的工作项目， 不做表面文章、 不急功近利、 不沽名钓誉， 努力创造出经得起实践、 人民和历史检验的业绩。
做不辱使命、 勇于担当的有为青年
——学习总书记“七一” 讲话寄语青年的感想
胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立 90 周年大会上的讲话中指出: “我们党从成立之日起, 就始终代表广大青年、 赢得广大青年、 依靠广大青年。
” 中国共产党始终代表广大青年、 赢得广大青年、 依靠广大青年, 这三大青年观, 可以说是 90 年来党的建设经验的回顾与提炼, 表明了党对青年和青年工作的重视与关心, 也表明了党期望成为一个永远充满青春朝气与激情活力的政党。
作为当代青年, 应该不辱使命, 勇于担当。
要切实增强社会责任感。
青年人要具有“人之初” 的本性, 敢于抵制社会上的不良风气,要增强关心社会、 服从需要、 团结互助、 无私奉献的社会责任感, 要表现出在国家民族安危的关键时刻, 不惜自己的生命去实现民族的伟大复兴的历史责任感, 做时代进步的带头人,成为社会整体发展前进的主力。
广大青年只有要把信任和责任看得比泰山还重, 正确认识责任、 勇敢担负责任、 认真落实责任, 才能不辜负党和人民的重托, 才能在全面建设小康社会的进程中建功立业。
要高扬科学理性的旗帜。
理论创新每前进一步, 理论武装就跟进一步, 这是我们党加强自身建设的一条重要经验。
作为当代青年, 理当在弘扬科学理性、 履行公民责任方面起到开风气之先的作用, 要高扬科学理性的旗帜, 做理论上的“先行者” 、 科学知识的热情传播者,用科学精神战胜愚昧和迷信。
“谣言止于智者” , 在第一时间揭穿谣言的荒谬, 在科学与愚昧的较量中做“智勇双全” 的战士, 在表达爱国热情和诉求的同时, 着眼国家利益的大局,选择恰当的方式方法, 是掌握了 先进科学技术和文化知识的青年义不容辞的社会责任。
要牢记肩负的历史使命。
真正建立共产主义社会的任务正是要由青年来担负, 历史证明,年轻人往往都站在历史发展的风口浪尖, 他们是推动历史前进的重要动力。
广大青年肩负着承前启后的历史重任和实现中华民族伟大复兴的神圣使命, 要树立共产主义的远大理想和志向, 用马克思主义理论武装头脑, 不断完善自我, 使自己真正成为一个高尚的人、 纯粹的人、 有道德的人、 有益于人民的人。
坚持“知行合一” ,
做时代的“弄潮儿” , 能够经受住历史考验, 永葆当代青年人的本色。
要脚踏实地的干事创业。
反对空谈、 强调实干、注重落实, 是我们党的一个优良传统。
广大青年面临的重要任务就是要学习学习再学习, 实践实践再实践, 努力成为本单位的骨干、 本行业的中坚。
古人曰: “道虽迩, 不行不至; 事虽小, 不为不成” , 青年尤其要把爱国热忱转化为报国之志和发展之责, 对国家尽责、 对社会尽责、 对自己负责。
要以敢为人先的勇气、 百折不挠的锐气, 立足岗位、 大胆创新; 要善于学习, 努力用人类创造的优秀文明成果武装自己; 要善于思考, 把创新精神和科学态度结合起来, 摆脱传统观念束缚, 紧紧围绕当代发展需要, 研究新问题、 取得新突破。
依靠青年是党和国家保持青春活力之源, 党和国家事业的发展, 特别是实现中华民族的伟大复兴, 更需要青年人主力军、 生力军作用。
广大青年只有把勤奋学习作为人生进步的重要阶梯, 把深入实践作为成长成才的必由之路, 把奉献社会作为不懈追求的优良品德, 才能在艰苦扎实的奋斗中实现自我价值, 在火热的实践中创造非凡业绩, 才能在推进阜阳科学发展、 加速崛起、 富民强市的伟大实践中谱写出最动人的青春之歌。
★80 后、 90 后青年官兵在长辈的呵护中长大， 缺少困难挫折的磨练； 吃着洋快餐、 恋着互联网走进军营， 少有艰苦生活的体验； 沐浴和平的阳光雨露， 没有经历战火硝烟的洗礼。
是什么把他们炼成了一只只雄鹰、 一块块钢铁、 一缕缕阳光？ 是什么使他们理想不滑坡、 信仰不迷失、 青春不失色？ 是什么使他们成为敢于担当和勇挑重担的代名词？
青春是什么颜色？ 是绿色， 生机勃勃； 是红色， 激情如火。
青春的这两种特质， 在 80 后、 90 后青年官兵身上鲜明而统一， 见证着他们的理想和追求。
一
80 后、 90 后青年官兵出生在改革开放的年代， 和着社会进步的节拍成长， 身心打下了深深的时代烙印。
他们在长辈的呵护中长大， 缺少困难挫折的磨练； 吃着洋快餐、 恋着互联网走进军营， 少有艰苦生活的体验； 沐浴和平的阳光雨露， 没有经历战火硝烟的洗礼。
面对多元思想文化、 多样价值选择、 多种利益诱惑交互冲击的影响， 曾有不少人忧心忡忡：
青年一代理想的星空是否正在失色？ 他们能否保持革命先辈在战争年代形成的那种拼命精神、 英雄气概， 经受住艰难困苦的严峻考验？
然而， 从汶川、 玉树抗震救灾到 2008 北京奥运、 2010 上海世博， 他们一次又一次地让世人振奋、 惊喜！
他们用行动诉说青春的追求， 用热血表明内心的坚守：
无论多元化的思潮怎样冲刷， 我们始终筑牢理想的根基， 点亮信念的灯塔， 把镰刀和铁锤的图案深深地镌刻在青春的年轮上。
你看， 特大地震袭来， 他们以最快的速度挺进抗震救灾第一线， 夜以继日地搜救幸存者， 运送重伤员， 筑起生命通道， 诠释了人民军队听党指挥、 服务人民、 英勇善战的优良传统。
你看， 洪涝灾害发生， 他们奋不顾身， 不眠不休， 英勇拼搏， 把人民的利益高高举过头顶。
你看， 新一代中国水兵驾驶新型军舰远赴亚丁湾索马里海域， 执行护航任务， 把忠诚写进大海， 把精武写上海天， 向世界展示了中国海军的新风貌。
你看， 一批又一批大学生主动请缨， 投身军旅， 因为“我们喜欢军营里阳刚、 向上的氛围， 喜欢这里的青春朝气， 喜欢这里有理想、 不沉沦” 。
你看， 还有无数的边海防青年官兵， 枕戈待旦， 执戈戟以卫苍穹。
……
他们胸膛跳动的是热爱祖国的忠心， 身上流淌的是报效人民的热血。
是什么把他们炼成了一只只雄鹰、 一块块钢铁、 一缕缕阳光？ 是什么使他们理想不滑坡、 信仰不迷失、 青春不失色？ 是什么使他们成为敢于担当和勇挑重担的代名词？
恩格斯在《马克思墓前的讲话》 中， 有一段流芳百世的言辞：
“我们的事业并不显赫一时， 但将永远存在； 而面对我们的骨灰， 高尚的人们将洒下热泪。
” 革命战争时期， 我们党用最先进的纲领集合起最优秀的中华儿女， 为了民族解放事业“勇往奋进以赴之” ，“殚精瘁力以成之” ， “断头流血以从之” ； 和平建设时期， 我们党用最先进的创新理论凝聚起无数优秀青年， 为了 中华民族的复兴大业， 为了推动国防和军队建设科学发展，“用平凡铸就伟大” ， “用行动践行誓言” ， “用生命书写忠诚” 。
二
每一代优秀青年的精神实质是一脉相承的。
90 年的穿越， 他们在党的厚重历史中汲取精神营养和成长动力。
成长在党旗下， 他们是理想远大、 信念坚定的新一代。
“新一代青年士兵的楷模” 向南林， 执著学习、 传播、 实践党的创新理论， 在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩， 受到胡主席的亲切接见， 生动诠释了 80 后军人的鲜明特质。
向南林的成长启示我们：
每一代青年的健康成长， 都离不开科学理论的指引。
正因为如此， “学好科学发展观、 走好成长成
才路” ， 成为新一代青年军人的共同追求； 培育践行当代革命军人核心价值观， 成为新一代青年军...
篇三：中国90后年轻干部
局关于加强年轻干部培养锻炼实施方案为贯彻落实全市组织工作会议精神，进一步加强我局年轻干部的培养锻炼，为我市 xx 发展提供坚强的组织保障和人才储备，现结合我局实际，制定实施方案如下：
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的组织路线，以加强培养为基础，以强化锻炼为重点，以选准用好为根本，以从严管理为保障，有计划地加强对我局年轻干部的培养锻炼，健全年轻干部选拔、培育、管理的全链条机制，实现我局各年龄段干部梯次更合理、结构配备更优化。
二、目标任务
年轻干部培养选拔要由满足近期需要向重视战略发现培养转变，把握好一个新目标，即着眼于未来 3—5 年乃至更长时期 xx 发展需要，着力推进年轻干部选拔培养工作。力争 2 年内形成正科职干部中，80后占 20%；副科职干部中，90 后占 90 后干部总数的 20%。3—5 年，正科职干部中，80 后占 40%；副科职干部中，90 后占 90 后干部总数
的 30%。努力建设一支忠诚贯彻新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、充满活力的高素质 xx 干部队伍。
三、主要措施
1、突出政治理论学习教育。干部高素质首先是政治素质高，要把政治素质过硬作为教育培训的核心目标来抓。年轻干部培养锻炼，要坚持严格的政治训练，强化年轻干部的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律，突出党性修养、政治理论、道德品行教育。政治理论学习采取集体学习和自学相结合，学习党的理论、方针和政策，积极引导年轻干部自觉践行优良作风，奋发图强，攻坚克难，开拓进取，积极作为，打牢忠诚于党的思想根基。每两年与市委党校、行政学院联合举办专题培训班，进一步提高年轻干部政治理论水平。
2、注重业务能力培训。强化年轻干部业务能力学习，提高他们干好本职工作的所需业务知识，促使他们尽快进入角色，具备过硬的专业素养。坚持因人制宜、学有所用，结合年轻干部本人的情况，本着缺什么补什么，结合实际、注重实效的原则，因材施教，增强培养的针对性。每两年与有关高校联合举办业务培训班，进一步提高年轻干部专业业务水平。对优秀年轻干部采取工作交流的方式，促使他们不断拓宽知识面，提高综合业务素质，从而更快更健康地成长。
3、加强年轻干部基层锻炼和轮岗交流。对有发展潜力、需要梯进培养的年轻干部，可放在关键岗位重点培养，使其尽快成才。一是挂职锻炼制度。优先选派符合条件的年轻干部进行基层挂职锻炼。对没有基层工作经历的年轻干部，要分期、分批到基层学习锻炼。今后凡新录用公务员应首先安排到基层大队学习磨炼，学习锻炼时间原则上不少于半年。二是轮岗交流制度。担任副科职务以上的年轻干部，在同一岗位工作时间 3 年以上且任职经历比较单一的，按照市干部轮岗条件要求，积极实施轮岗交流，特别要交流到重要处室、重点关键岗位上去。轮岗交流可在机关内部或下属单位之间进行。同时对于优秀基层年轻干部，可轮岗至机关重点岗位进行锻炼。3 年内，年轻干部的轮岗交流比例达到 40%。
4、实行“导师帮带制”。以“传经验、帮业务、带作风”为主题，实施“以老带新”制度。由局党委指派班子成员或政治素质高、工作经验丰富的部门主要负责人，结合各处室、部门工作的岗位要求，对重点培养的年轻干部进行业务工作的学习辅导。同时，建立健全与优秀年轻干部谈心谈话制度，局领导根据分工安排，要定期对所分管处室、部门的年轻干部开展谈心谈话，掌握年轻干部政治表现、学习表现、工作表现及廉洁自律等情况。谈心谈话通过采取个别谈话、集体座谈、随机交流等多种形式，每年开展不少于 2 次。
5、建立激励和竞争机制。鼓励激励年轻干部在 xx 工作中攻坚克难、担当作为，有意识地让年轻干部多承担一些急难险重任务，通过早压担子、多压担子、压重担子，帮助他们在工作中扬长补短，加快成长，从而不断提高年轻干部的业务工作能力和水平，能胜任多岗工作。每两年对我局 40 周岁以下年轻干部进行选拔推荐，建立优秀年轻干部培养库，引入竞争机制，实行动态管理，推进年轻干部能上能下，让能干事、会干事、干成事的年轻干部受重用。同时推行 xx 系统人员遴选机制，积极与组织人社部门沟通，优选政治素质强、业务能力精的年轻干部到重点处室、重要岗位上来，形成 xx 系统年轻干部的上下合力，不断提升 xx 执法水平，增强年轻干部干事创业的激情。今后，对经过基层挂职、多岗位锻炼并表现突出的优秀年轻干部，同等条件下应优先提拔使用。
6、完善跟踪管理制度。建立年轻干部成长档案，强化日常跟踪了解，及时掌握年轻干部的思想、工作、学习、锻炼情况，教育引导年轻干部正确认识自己、摆正位置，在本职岗位上踏实工作、自觉奉献。年轻干部每月向所帮带领导汇报一次思想和体会，每半年向政治处提交一篇思想小结或执法动态，每年向局党委书面汇报思想及工作情况，并提交一篇调研报告。政治处要按照“培养与管理”并重的原则加强督促和指导，不断完善年轻干部的日常管理与考核。
四、工作要求
1、统一思想认识。加强 xx 年轻干部的培养锻炼工作，事关我局年轻干部成长进步，也事关我市 xx 事业今后的发展，要深刻学习和领会习总书记新时代党的组织路线精神实质和关于加强年轻干部培养的新要求，解放思想，创新思维，拓展源头渠道，坚决破除论资排辈、平衡照顾、求全责备等观念。我们要有为事业发展发现、培养、储备、使用人才的大格局、大担当、大视野，认真做好年轻干部的培养、锻炼、选拔和使用工作。
2、加强组织领导。局党委切实把选拔培养优秀年轻干部工作摆上重要议事日程，每年听取汇报、研究部署。建立以党委书记为第一责任人的工作责任制，一级抓一级，逐级负责、层层抓落实，把发现培养选拔优秀年轻干部的工作实效作为我局党建工作考核的重要内容。局领导要切实履行好“抓党建、带队伍”的重要职责，进一步提高认识、解放思想，大胆培养使用年轻干部。政治处要充分发挥职能作用，加强政策研究，统筹年轻干部的选拔、培育、管理、使用。各处室、直属单位要积极配合支持，抓好工作落实，努力形成培养选拔年轻干部的工作合力。
3、严格用人标准。培养年轻干部一定要严格坚持政治标准，要把对党忠诚老实这个标准放在首位，培养选拔年轻干部必须把握政策、坚持程序、端正导向。培养过程中，要正确把握快和慢的关系、共性
和个性的关系。在年轻干部选用过程中，既要加大培养选拔力度，又要遵循干部成长规律；既要注重量的目标，又要把握质的要求；既要遵循基本规律、基本程序，也要考虑个性化培养的需求。将从严要求贯穿年轻干部培养管理全过程，对怕吃苦、不担当、不作为甚至违规违纪年轻干部坚决调整出去。严格落实年轻干部个人有关事项报告、函询、诫勉等制度，强化日常跟踪了解，注重八小时外的情况。定期开展廉洁自律等方面的提醒教育。
4、加强统筹协调。坚持公开公平公正，严格按程序、原则办事。局党委每年要对培养选拔年轻干部工作进行认真总结，年度考核时，要把培养管理作为干部选拔任用工作“一报告两评议”的重要内容。要定期分析年轻干部队伍结构状况，统筹干部职位资源，落实年轻干部配备目标要求；统筹日常管理，切实做好年轻干部培养性交流和挂职锻炼等工作；统筹年轻干部培养和其他年龄段干部的配备使用，实现各级领导班子和干部队伍老中青梯次合理配备，充分调动各年龄段干部积极性。
篇四：中国90后年轻干部
0 后”乡镇年轻干部素质提升培训班 开班仪式上的讲话 供参考 同志们：为推动新时期年轻干部素质提升，2015 年，区委组织部创设了“翔宇先锋”主体培训班，以分类型、小班化、多频次的方式，对全区所有年轻干部开展轮训。前期，我们已举办了 5 期主体培训班。从反馈情况看，课程设置合理、受训效果明显、社会反响良好。今天，我们策应省委“789”青年干部培养计划，专门面向“90 后”乡镇年轻干部组织培训，主要目的是让大家学习和掌握开展工作的必备知识和基本方法，帮助大家认清形势，明确目标，切实增强砥砺品质、锤炼作风和增长才干的信心和决心。现在，就本次培训班，我简要讲几点意见。
一是在突出问题导向中激发学习的主动性。问题是实际、是方向、是“有的放矢”的靶子。曾子曰：“吾日三省吾身：为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？”做事是否尽力？做人是否诚实？学习是否完成？这就是问题导向。在座各位作为总理故乡的青春力量，肩负着“建设好周总理家乡很有象征意义”的历史使命和现实重任，更应把问题导向贯穿始终。
第一、要思考“理想丰满、现实骨感”的问题。这次培训班都是 90 后学员，有理想、有朝气、有活力、有干一番事业的满腔热情，但凌云壮志不是心想事成，大部分年轻人对个人理想如何“着陆”，缺乏必要和深入地思考。当前部分年轻干部目标方向定位不准，对个
人从事具体事务与全区科学跨越发展之间关联性、衔接度，在理解上有偏差，不想做小事，只想做大官。尚不能有效正确处理好个人与集体、眼前与长远、重点与一般的关系。其实正是一件件小事情构成了工作的全局，推动了事业发展。作为区委和组织部门来讲，也是从细小问题、细节方面来考察和评价干部，理解了这些，就能在开展具体工作时做到标准从严、效果从实，实现个人事务与全局工作的“同频共振”，要先做铺路石，再做摘果人。第二、要思考“激情衰退、党性不强”的问题。习总书记讲过“现在，青春是用来奋斗的；将来，青春是用来回忆的。”年轻同志在新入职时都有豪言壮语、雄心壮志，但随时间的推移，慢慢工作状态就会产生差别。少部分同志凭心情工作，做事三分钟热度，工作跟着感觉走，心情成为“晴雨表”；少数同志遇到出名挂号的工作往前冲，遇到棘手难缠的事情往后退，名利成为工作的“温度计”；还有少数同志接受任务看来头，开展工作讲交情，人情成为工作的“分水岭”。作为“90 后”新生代，你们的党性素养，政治觉悟，直接关系到党的事业薪火相传、干部队伍的新老交替。基于此，围绕“打造共产党员精神家园”主题创办的“翔宇先锋主体班”，目的在于以党性的再塑造、再匡正，锻造一支敢担当、善创新、重实干的“源头活水”。
第三、要思考“潜力有余、能力不足”的问题。挖掘的玉石需要名匠的雕琢才能实现价值。年轻同志风华正茂、思维敏捷、可塑性强，是潜力股。但我们也要看到，不少同志是从家门到学校门再到机关门的“三门”干部，阅历不足、经历单一，工作方式方法较少，工作作风不够
接地气，一些年轻同志能力水平、个人优势特长与岗位要求还有一定的差距。为此，本次我们精心准备了乡镇公务员如何提升工作实效、年轻干部特点及成长规律等教学板块，并从市级层面邀请专家来为大家释疑解惑，帮助大家进一步自加压力、释放潜力、提升能力。
二是在坚持学以致用中增强学习的针对性。学习的主要目的在于运用。希望大家在这次培训学习中以当前重点工作为中心，着眼于知识理论的有效运用，着眼对实际问题的理性思考，着眼于新的实践和新的发展，从本职工作需求出发，主动适应区域经济社会跨越发展的新形势，做到学以致用、知行合一。
一是思路上要有创新。在学习过程中，要结合全区及所在乡镇发展实际和存在瓶颈，认真分析影响和制约因素，找出解决问题的对策和思路，为解决实际矛盾找准方向。要结合“两学一做”学习教育活动的问题整改，对标找差，靶向整改，在克服心浮气躁、好高骛远，改进不严不实等方面形成新思路和新办法。
二是工作上要有担当。年轻要果敢有冲劲，面对工作一定要放开手脚、积极主动。不是为了工作而工作，而是要为了成长而工作。当然担当不是当“螃蟹”，我自横刀向天笑；也不是当“泥鳅”,碰到困难绕道走。年轻干部在工作中出错是不可避免的，出了错不可怕，可怕的是出错后不敢面对错误，回避推诿、找借口、踢皮球，都不是好办法，要通过培训进一步提升担当意识，遇事不推诿，不搪塞，敢于负责，勇于担当；要学会“弹钢琴”、懂得“轻重缓急”、抓重点，实干加巧干，合理安排工作任务，提高工作效率。
三是
实践中要有方向。本次培训班时间虽短，但主题明确。希望大家注重立足本职岗位，把理论知识和工作实践结合起来，实践处处是学问，多带着问题深入基层、深入群众，调查民意、了解情况、研究问题。要多向有经验的老同志和先进典型学习，向基层群众学习，在岗位上干出新业绩。
三是在营造良好学风中提高学习的实效性。为组织好这次培训，组织部对班次的课程设置、师资配备等都进行了精心安排，尤其注重突出培训的针对性和实效性，采取文章撰写、无领导小组讨论、竞选班委等形式，提升各位“提笔能写、开口能说”能力。希望大家珍惜机会，集中精力，潜心钻研。通过学习培训，使自己在思想上有新的转变，在作风上有新的改进，在能力上有新的提高。
一要端正学习态度。在培训过程中，既要在学习上体现出孜孜不倦、刻苦求学、奋发向上的积极态度，又要在课堂中展现出尊师敬友、团结互助、严肃活泼的良好风尚。大家平时工作较忙，在一起集中学习的机会很少，要秉持学而思、思而悟、悟而行的原则，全身心投入学习，化他山之石以攻玉，把别人的长处化为自己的优势，使自己在思想、业务和能力上都有新提高。二要严明培训纪律。纪律是学习的保证，没有纪律约束就容易形成一盘散沙，也就很难达到培训的效果。大家在培训期间要严格要求自己，排除一切干扰，遵守培训纪律，积极参加各项活动，自觉服从管理，树立良好形象。
三要加强学习考核。综干科和干部教育科要做好学员学习情况的考评考核，对每个学员的学习情况要形成干部教育培训材料。培训结束后要继续征求学员意见和
建议，便于我们做好班次的评估研判。同时，强化跟踪管理，全面掌握每位学员的学习情况，学习结束后要及时了解大家的工作情况，检查学习效果，为以后的干部培养使用提供依据。
最后，预祝这次培训班取得圆满成功，祝同志们学有所获、学有所成！谢谢大家！
篇五：中国90后年轻干部
aoning Economy党的十九大报告中专门有一段论述青年工作 — —“青年兴则国家兴，青年强则国家强” “青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望”。这一重要论述，充分体现了党中央和习近平总书记对青年一代的高度重视、亲切关怀和殷切期望。沈抚新区税务局（以下简称“我局”）作为全省成立时间最短、干部平均年龄最小的地市级单位，做好青年干部队伍建设工作对深入践行中国税务精神、助力沈抚新区经济发展、推动全局各项工作落实，具有十分重要的意义。一、青年干部队伍建设的意义和必要性（一）从组织建设的角度分析税务系统在国税地税征管体制改革后，税收事业已迈上新的征程，同时也面临诸多新的挑战。70后、80后以至90后的年轻干部已经逐渐成为税务干部队伍主体，未来的新事业必将由他们引领开创。因此，只有抓好青年干部队伍建设，才能为兴税强国打牢坚实基础。（二）从个人成长的角度分析在人的生命周期中，体力各要素的高峰年龄均分布在25～30岁之间，智力各要素的高峰年龄分布在10～60岁之间，综合在一起智力高峰年龄为26～35岁。如果考虑业务知识和经验积累因素，那么个人工作最佳时期应该会后移，但关键问题在于相关知识经验积累期需要多少年。因此，现在的问题是怎样缩短政治理论知识、税收业务知识和工作经验的积累期，使个人工作的最佳时期与人的体力、智力高峰趋向吻合。这就要求必须做好教育培训，高速高效高质地“催熟”青年干部，帮助他们尽快达到个人工作能力的巅峰。二、沈抚新区局干部队伍基本情况和存在问题我局作为全省最年轻的地市级单位，目前共有115名干部职工，其中在编干部94人，挂职干部1人，原地税借调20人，青年干部占据绝大多数，干部平均年龄36岁，30岁以下干部占比42.5%，其中90后32人，人员占比达21.7%。可以看出，我局干部队伍整体呈现年轻化、高学历化，是一支充满热情、富有活力、勇于创新的队伍。目前，我局青年干部队伍存在如下问题：一是相对缺乏系统的马克思主义理论学习和严格的党内政治生活锻炼，有的缺乏基层和艰苦地方的扎实磨炼。二是缺乏经验丰富、本领高强的青年业务骨干。三、青年干部队伍建设的目标和方向“建设一支忠实贯彻新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。”习近平总书记在2018年7月3日至4日的全国组织工作会议上强调要做好新时代年轻干部工作。通过深刻领会习总书记指示精神，结合实际摸查情况，我局对青年干部队伍建设提出了要实现“三个过硬”。关于青年干部队伍建设的思考和建议◎沈抚新区税务局干部队伍建设研究课题组〔内容提要〕 青年干部队伍建设是税务系统队伍建设中极其重要的组成部分，本文从青年干部队伍建设的意义和必要性出发，以沈抚新区税务局实际情况为剖析样本，提出了目标方向，即政治、作风、本领“三个过硬”，介绍了具体措施，即思想政治建设、作风纪律建设、业务能力建设，对未来青年干部队伍建设工作具有一定的实用价值。〔关键词〕 青年干部 队伍建设 税务系统12本 期 关 注（一）政治过硬青年干部必须牢固树立“四个意识”，自觉践行“两个维护”，对党忠诚，坚持走中国特色社会主义道路，坚定不移听党话、跟党走。我们培养青年干部，第一条就是教育他们对党忠诚，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实践行者，坚定“四个自信”，不忘初心，牢记使命，保持坚强的政治定力，坚守正确的政治方向。（二）作风过硬青年干部应该把“严以修身、严以用权、严以律己；谋事要实、创业要实、做人要实”作为人生信条，坚决摒弃急功近利、投机取巧、见风使舵、处事圆滑等不良品性。我们应该持续抓好作风建设、纪律建设和反腐倡廉各项工作，引导青年干部强化自我修炼，正心明道，防微杜渐，做到有原则、有底线、有规矩。（三）本领过硬青年干部应夯实税收业务基础、提升履职能力、强化职业素养，拥有足够的本领来接班成为中流砥柱。我们应该教育青年干部，一是自觉向实践学习、拜人民为师，沉下心来干工作，心无旁骛钻业务。二是遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难。四、探索青年干部队伍建设工作有效模式（一）加强思想政治建设，听党话、跟党走1.深入开展政治理论学习。在沈抚新区党工委“三定”方案尚未明确、基层党组织迟迟不能组建的客观现状下，我们及时成立了临时党支部，按照党章规定严格落实“三会一课”制度，坚持做到组织临时但组织生活不临时。以临时党支部为依托，参照党委中心组学习内容，2019年累计开展7次集中学习，同步学习了党的十九大报告、 《习近平谈治国理政》以及中央、总局、省局领导80多篇重要讲话的文章，通过党建微信群发送微党课30多篇，确保青年干部在思想和行动上始终与党中央保持高度一致。2.深入构建沈抚税务文化。在认真学习践行中国税务精神和新时代辽宁精神的基础上，大力倡导“创新实干、敬业奉献、担当作为、兴税强区”的新区税务精神，部署开展了“党员身份亮出来、党员形象靓起来”主题活动和“青年文明号”开放周活动，要求青年党员干部主动亮身份，处处发挥标杆和先锋模范作用。我局青年干部参与拍摄的视频短片《舞动青春》和税宣短片《遇见最好的你》被优酷网等多家媒体转载，在展现新区局青年干部风采的同时，也增强了队伍的凝聚力和向心力。3.深入把握干部思想动态。把谈心交心活动作为掌握青年干部思想动态的重要抓手和做好思想政治工作的有力武器。
“五·四”青年节当天，组织部分青年党员干部代表召开了“畅想青春、建功沈抚”座谈会；改革期间，大力开展谈心谈话三个全覆盖， “一把手”、班子成员、部门负责同志与干部重点谈、集中谈。通过各种途径，了解并帮助解决青年干部在工作和生活上的困扰和困难，舒解思想压力，调动工作积极性，正确引导他们将思想和行动统一到党中央、国务院和总局、省局、新区局党委的工作部署上来。（二）加强作风纪律建设，建规章、立制度1.在作风建设方面。制发了《国家税务总局沈抚新区税务局工作人员日常行为规范》，进一步严明管理责任，严抓责任落实，严肃工作纪律，不断改进工作作风，以制度机制倒逼工作落实，树立税务干部文明向上的良好形象。建立考勤抽考制度，由纪检组配合人事部门对全局干部职工上下班时间进行不定期检查，并进行通报。成立了沈抚新区税务局绩效管理工作领导小组和考评委员会，加强对绩效管理工作的组织领导，扎实推进沈抚新区税务系统绩效管理工作规范有序实施。2.在纪律建设方面。注重纪律执行，逢会必讲纪律要求，将纪律工作贯穿于青年干部日常管理工作。制发《国家税务总局沈抚新区税务局关于严明各项纪律要求的通知》《中共国家税务总局沈抚新区税务局联合委员会纪检组关于进一步加强婚丧喜庆事项报告等工作的通知》等文件，组织全局干部和劳务派遣人员全部签订《廉政承诺书》，加强作风纪律明察暗访，主动公开廉政举报热线电话，在全局培育了崇廉拒腐的浓厚氛围。同时，结合机构改革，开展了廉政教育“五个一”活动，相关经验做法被总局税务党建简报刊发，受到省局主要领导的肯定。（三）加强业务能力建设，建体系、分层级1.抓好基础知识培训。在积极参加总局、省局各类培训的基础上，累计组织大企业管理、所得税预缴、金税13
Liaoning Economy三期系统操作和办税服务厅各项日常基础业务培训70多场1600多人次。2.日常举办“每周大讲堂”。通过邀请局外专家学者来局授课和鼓励局内干部走上讲台双重模式，对工作中遇到的难点和热点问题进行专题研讨、集中破解，以“点”的聚集推动“面”的提升。3.组织全员式轮训。2019年9月依托辽宁税专分两批对全局干部职工进行了轮训，着重围绕宗旨信念、依法行政、风险防控、营商环境等多个主题设计课程，邀请省局局长、税专资深教师和系统内业务专家精心授课，干部职工政治意识、法治意识、风险意识、服务意识显著提升。4.举办能力素质提升培训班。利用周末双休日，依托沈阳工学院举办了干部业务技能和人才素质提升培训班，目前已举办10期80个课时。5.开展业务骨干培训班。选取19名税务干部在渤海税校举办了业务骨干专业技能提升培训班，对理论思想、专业技能进行点对点靶向式培训学习。通过丰富的培训模式，进一步提高了青年干部的政治理论和税收业务素质，岗位适应能力有了较大提高。五、青年干部队伍建设初见成效建局伊始和本次落实“三定”方案后，我局在指定部门临时负责人时，坚持不唯年龄、不论资历，强调德才兼备、任人唯贤，尤为注重实际工作能力，大胆任用十多名年轻干部担任机关部门和税务分局临时负责人，其中9人在原单位仅担任过股级部门领导，17名临时负责人平均年龄仅为41.3岁。实际工作中，2019年初我局仅用20天的时间就完成了辖区4600多户纳税人资料一次性接转；青年干部柳溪亲自开车为远在外地的纳税人垫缴税款，刘婧玮从家到单位一个单程需要两小时，由于天冷路滑为了不耽误正常工作缠着父亲当了两个月的义务司机；浑南办税点的同志，连续四十多天加班加点，好几名干部相继患上感冒，但没有一人请假休息，一大袋清开灵拆开居然没够分。80后干部贾荣蓉负责区局办税服务厅组建工作，带领一群90后连续奋战五十多天，提前1个月圆满完成任务。如今，一大批80后干部已然成为新区局各项工作的“顶梁柱”，分别被党委委以重任；多名90后青年干部已经崭露头角，其他青年干部也快速成长成熟起来。六、对青年干部队伍建设的一些启示和建议（一）注重学习，补足精神之钙做到“四个一”，即每季度读一本书，参加一次专题培训，开展一次青年干部学习心得交流会，举办一次青年干部大讲堂。通过读理论著作，参加业务培训，来切实提高年轻干部的理论素养和业务水平。（二）多岗锻炼，磨砺实干之才实行轮岗锻炼，做好多角色轮换。我局将提供纳税服务大厅、税务分局等一线岗位，每名青年干部根据个人能力、专业特长等选报，除明确的第一工作岗位外，每月安排一定时间参与第二岗位工作或重点工作任务，独立承担部分职责，以培养年轻干部独立思考、组织、协调的能力，提高从全局高度发现、分析和处理问题的水平。（三）结对帮带，解决思想之惑明确所在单位负责人和业务骨干对青年干部实行结对传帮带，做到“三定”：一是定人。落实传帮带人与青年干部结对。二是定时。传帮带时间为一年。三是定内容。针对年轻干部思想、工作岗位、工作情况及发展方向确定传帮带内容。（四）严格纪律，防范弯路之险严格执行上下班签到制度，履行请销假手续，工作期间必须在岗、在位、在状态，积极完成局党委布置的各项工作。要做到“五个一”：即记好一本学习笔记、完成一篇调研报告、每半年撰写一篇工作总结、提出一条合理建议、写好一次思想汇报。通过定期的“谈心谈话”，深入了解青年干部的所思、所想、所盼，对出现的苗头性、倾向性问题进行针对性的心理疏导，通过答疑解惑帮助其摆脱困境，提高工作生活满意度。（五）科学考评，激励进取之志建立青年干部成长档案，包括个人简要情况、成长记录、实绩记载、个人学习计划及总结、集中培训、传帮带领导点评、民主评议情况、年度考核情况等，定期对青年干部参加活动、工作实绩等进行考核，并对结果进行综合研判，对表现突出，能力显著的优秀年轻干部加大培养使用力度。对考核结果不理想的青年干部，要督促和引导其不断改进和提升自我。（课题组负责人：姚 伟课题组成员：杨 鹏 徐 央 张 皓 张祖光）责任编辑：梁 欣14
篇六：中国90后年轻干部
22.4年轻干部扣好“第一粒扣子”有多重要？时政观察2022 年 4 月 2 日，西藏自治区日喀则市纪委监委网站发布一则通报，该市桑珠孜区边雄乡党委委员、人武部部长王勇涉嫌严重违纪违法，目前正接受日喀则市桑珠孜区纪委监委纪律审查和监察调查。这则通报之所以引人关注，是因为王勇是一名出生于1993年的年轻干部，在本可以干出一番成绩的年纪却误入歧途，不禁令人唏嘘。近年来，一些年轻干部在人生和事业成长的“黄金期”就走上了歪路，不仅给党和国家造成损失，更毁了自己的一生，实在让人痛心。2022年3月1日，习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话时强调，年轻干部是党和国家事业发展的希望，必须筑牢理想信念根基，守住拒腐防变防线。总书记对年轻干部的教育管理监督提要求不是第一次。在2022年1月召开的十九届中央纪委六次全会上，习近平总书记明确指出，要从严从实加强教育管理监督，引导年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。年轻干部肩负着时代重任，要保证中国未来发展之路行稳致远，必须深刻认识扣好廉洁从政的“第一粒扣子”的重要意义。干部“早节不保”问题值得警惕“岁数不大，职务不高，但涉案金额不少”，在近年来被查处的涉及年轻干部违纪违法的案例中，一些“80后”甚至“90后”干部动辄侵吞、骗取巨额公款的报道屡见不鲜，贪腐出现“初犯”低龄化的趋势。2018年，河北省南宫市水务局财务股原工作人员李晓飞因沉迷网络赌博，在短短 8个月时间内挪用、贪污公款共计1921.88万元，初犯时只有27岁；2020年，浙江省杭州市余杭区市民中心余杭分中心不动产交易窗口原工作人员、“95”后干部田琦浩利用职务便利，侵吞国家财产596万元，案发时他刚满24周岁，参加工作还不到一年时间……对于年轻干部违纪违法问题，习近平总书记曾严厉批评道：“刚成为单位骨干或走上领导岗位就陷入贪腐，不是晚节不保，而是早节就没保住。”为什么在年轻干部中会接连发生“早节不保”问题？在北京大学廉政建设研究中心副主任庄德水看来，年轻干部最大的优势是年轻，最大的问题也源自年轻 — —“从年轻干部本身的优势来看,知识面比较广、有干劲、有冲劲,具有广阔的发展前途；与此同时，年轻干部受历史条件和现实条件限制，经验不足、政治意识不强，没有经过艰难困苦的挑战和锻炼，正因为存在这样的不足，个别年轻干部在成长过程中容易出现违规违纪问题。”能力强、进步快，得到提拔后对手中的权力没有清醒的认识和敬畏，使一些年轻干部最终走上了违纪违法的“不归路”。这也提醒年轻干部，廉洁从政的“第一粒扣子”一旦扣错，导致的后果绝不仅是“衣衫不整”，而是会带偏之后的全部“人生节奏”。变异后的腐败手段危害极大“我们必须清醒认识到，腐败和反腐败较量还在激烈进行，并呈现出一些新的阶段性特征。”在十九届中央纪委六次全会上，习近平总书记用四个“任重道远”深刻分析反腐败斗争新的阶段性特征：
“防范形形色色的利益集团成伙作势、 ‘围猎’腐蚀还任重道远，有效应对腐败手段隐形变异、翻新升级还任重道远，彻底铲除腐败滋生土壤、实现海晏河清还任重道远，清理系统性腐败、化解风险隐患还任重道远。”比起“59岁现象”，年轻干部贪腐手段往往呈现出“隐形变异、翻新升级”的特征，不仅专业性较强，而且与信息技术密切相关。中国监察学会常务理事、中国人民大学反腐败与廉政政策研究中心主任毛昭晖认为，很多年轻干部的腐败问题都有传统腐败与新型腐败相互交织◎ 杨 雪08
2022.4时政观察的特点， “年轻干部熟练运用科技产品、智能工具等，使得贪腐行为更具有隐蔽性、创新性和‘耐反’性”。河南省濮阳市华龙区机关事业单位社会保障中心原工作人员穆玉龙的贪腐手段就极具“科技性”。2019年12月，穆玉龙利用职务之便，私自将个人支付宝二维码页面名称窜改为“中国社会保险华龙区机关事业单位社会保障中心”，并将此二维码出示给前来缴费的人员。如此一来，本应打入公共账户的养老保险费便进入了穆玉龙个人的腰包。此后，他陆续通过个人支付宝、微信账户及现金方式，违规收取辖区机关事业单位人员补缴的养老保险费60多万元。值得注意的是，随着科技进步，由此延伸出通过电脑伪造银行存单和报销单、挪用公款购买网上理财产品等新型犯罪方式层出不穷。与此同时，针对年轻干部的“围猎”手段、方式也日趋多样，不少年轻干部在微信红包、代付消费金等新型行贿方式面前频频失守。“管党治党制度缺失、日常监督管理不到位，也给了年轻干部运用新技术手段违纪违法的空间。”庄德水认为，这也更加说明，年轻干部破除“心中贼”、提升拒腐防变能力的重要性。让年轻干部在严管下行稳致远党的十九届六中全会通过的《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》指出，党和人民事业发展需要一代代中国共产党人接续奋斗，必须抓好后继有人这个根本大计。年轻干部是党和国家事业的接班人，而“年轻干部接好班，最重要的是接好坚持马克思主义信仰、为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的班”。年轻干部如何守住守牢拒腐防变防线？习近平总书记语重心长地告诫年轻干部：
“必须牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，看清一些事情该不该做、能不能干，时刻自重自省，严守纪法规矩。守住拒腐防变防线，最紧要的是守住内心，从小事小节上守起，正心明道、怀德自重，勤掸‘思想尘’、多思‘贪欲害’、常破‘心中贼’，以内无妄思保证外无妄动。”扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，不仅需要年轻干部真正认识到组织给予的厚望和培养，自觉加强党性修养，自重、自省、自警、自励，还需要组织上把加强年轻干部教育管理监督作为一项系统工程，多向发力、综合施策。“对年轻干部从严教育管理监督，既要规范执行选拔任用制度，建立更加严格的公务员准入制度和考核制度，对年轻干部开展具有针对性的理想信念教育和职业教育，又要强化对年轻干部的精准监督，结合年轻干部特点创新监督方式，结合岗位职责进行廉洁风险防控。”在北京科技大学教授、廉政研究中心主任宋伟看来，还要继续加大对年轻干部违纪违法问题的惩处力度，保证党纪国法刚性运行，充分发挥警示震慑作用。庄德水则建议，抓好年轻干部的培养，要让年轻干部到基层去、到一线去实践锻炼、积累经验，从而全面考察、发现、提拔想干事、能干事、干成事的年轻干部。☜编辑：薛万博 xuewanbo＠163.com在2022年1月召开的十九届中央纪委六次全会上，习近平总书记明确指出，要从严从实加强教育管理监督，引导年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，扣好廉洁从政的“第一粒扣子” 新华社记者李学仁/摄09
篇七：中国90后年轻干部
5 篇 征途漫漫惟有奋斗心得体会处在两个一百年的交汇点，正需要广大青年坚定理想信念，站稳人民立场，练就过硬本领，以奋斗与担当写下青春诗行。
漫漫征途中，奋斗要以理想信念为“马”。理想信念是人生的“总开关”，更是前行的“动力源”，有了理想，奋斗才有目标，人生才有航向，青春才有砥砺前行的不竭力量。青年有理想，国家才有希望，民族才有未来。34 岁的邓稼先，远离至亲，隐姓埋名，义无反顾扎进荒漠；驻村第一书记黄文秀，放弃城市，在脱贫攻坚一线倾情奉献直至献出宝贵生命，用美好青春诠释了共产党人的初心使命……本来可以舒适，却选择了艰辛；本来拥有芳草茵茵，却选择了荆棘满布，一切都是因为理想。马克思指出：“历史承认那些为共同目标劳动因而自己变得高尚的人是伟大人物；经验赞美那些为大多数人带来幸福的人是最幸福的人。”个人舒适永远只是暂时的，因为暴风雨总会如约而至。惟有将小我融入大我，树立胸怀祖国、胸怀人民的远大理想，沿着中国特色社会主义道路策马奔驰，我们的工作才会更有意义，我们的事业才会更加出彩，我们的人生也必将更加丰盈。
漫漫征途中，奋斗要以人民立场为“鞍”。一个没有鞍的骑士，跑得越快就越容易摔跤；一个人站不稳人民立场，走得再远也是徒劳。我们的国家是人民的共和国，中国共产党的初心和使命，就是为中国
人民谋幸福，为中华民族谋复兴。面对突如其来的新冠肺炎疫情，全国各族青年积极响应党的号召，踊跃投身疫情防控人民战争、总体战、阻击战，在 4.2 万多名驰援湖北的医护人员中，就有 1.2 万多名是“90后”，其中相当一部分还是“95 后”甚至“00 后”，他们背着父母写下请战书，他们让说定的婚期一推再推……他们始终将人民的健康放在首位，不舍昼夜，不畏艰险、冲锋在前、真情奉献，在战疫大考中始终站稳人民立场，积极践行初心使命。走得再远也不能忘记为什么出发，青年只有在为民造福中才能实现自己的价值，只有在无私奉献中才能成就人生的境界。
漫漫征途中，奋斗要以过硬本领为“鞭”。青春易逝，韶华难留。青年只有快马加鞭，才能赶上时代的步伐，才能抓住美好的青春年华。参与我国第一艘核潜艇研发的团队，最初只有 29 人，平均年龄不到30 岁，他们在没有相关知识积累、没有外援的情况下，一门心思扑在学习研究核潜艇上，仅用 10 年时间就研制出了外国几十年才能研制出的核潜艇。知识和本领从来就不是与生俱来的，学习是青年成长进步的必登阶梯，实践是青年提高本领的必经途径。学习知识、锤炼本领没有完成时，只有进行时，还需保持加速度；既需读有字之书，也需读无字之书，还需拜人民群众为师。跨越成长的坎坷，既需要青年自身努力，也需要社会各方的帮助。习近平总书记指出，各级党委和政府、各级领导干部以及全社会都要关心青年成长、支持广大青年建功立业。在青年成长的关键期拉一把、帮一下，想青年之所想，急
青年之所急，就可以为青年干事创业筑就更广阔的舞台，不断加快青年成长步伐。
青年领袖恽代英说，“青年最要紧的精神，是要与命运奋斗。”以青春之我、奋斗之我，创造青春之中国、青春之民族，我们的青春底色将更加亮丽，我们的青春人生将更加出彩。
征途漫漫惟有奋斗心得体会
今年是中国共产党百年华诞，历史是最好的教科书。回望历史，方能洞见未来，也才能在时代洪流中认清自身定位、找准时代位置、探寻未来前路。纪念党的 100 岁生日，就要学会从百年历史中深挖精神财富，积蓄力量源泉，指引道路方向，把握前行节奏。
时间是最忠实的记录者，也是最客观的见证者。重温 100 年前那段激情燃烧的岁月，无论前景多么渺茫、道路多么泥泞，冥冥中总有一束亮光指引前路方向、负重前行。如今，不再是为生活所迫的年代，却仍旧要为生活奔波，因为奋斗是青春永不褪色的基准色。
从宏观层面看，要坚持大历史观，善于站在历史逻辑、实践逻辑、理论逻辑相结合的高度去审视挖掘、思考问题，真正静下心来透视百年来社会各领域的发展，发自内心地坚定中国共产党“能”、马克思
主义“行”、中国特色社会主义“好”，树立对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对中华民族伟大复兴中国梦的信心。在实践中牢牢把握坚持党的领导这个政治优势、这个基本规律、这个根本遵循，自觉听党的话，跟着党走，突破个人、“小我”的狭隘视角，摒弃一切孤芳自赏、自我陶醉的思维，将个人理想置于时代洪流、融入时代主题、内嵌于人民利益中，勇做走在时代前列的奋进者、开拓者、奉献者。
从微观视角看，平凡的你我要能时常扪心自问：奋斗的动力几何？奋斗的方式如何抉择？始终怀揣心系前途命运的家国情怀、忠于理想抱负的无畏执著、跃跃欲试蠢蠢欲动的不甘平凡。就像《习近平的七年知青岁月》里所描述的，“习近平躺在梁家河的田野里想着，如果去不了大学，那就扎根这片田野，为群众服务吧！”多到艰苦的一线吃苦磨练，在拓宽思维、视野和认识中提升素质、锤炼本领、增长才干。毕竟，所有光鲜亮丽的背后，离不开无数个披星戴月的忙碌；所有丰硕的收获，都是苦尽甘来的成果。惟有砥砺奋斗，青春才不辜负，生命方能出彩。
惟有奋斗是对青春最好的致敬，就是归零心态，收拾行囊，改革路上再出发。筑牢为民谋利益这个信仰基石，把奋斗内嵌在做好每一件小事、完成每一项任务、履行每一项职责中，在悟初心、守初心、践初心中，焕发生命光彩，彰显人生价值。
致敬青春！在最青春的时候，做一个敢于做梦、勇于追梦、矢志圆梦的人！迎着光的方向，努力奔跑！
征途漫漫惟有奋斗心得体会
2021 年新年贺词中的“我们通过奋斗，披荆斩棘，走过了万水千山。我们还要继续奋斗，勇往直前，创造更加灿烂的辉煌。”无疑是给年轻干部带来了一堂令人启发、耐人寻味的“开学第一课”，年轻干部要自觉对标做好自己。
征途漫漫惟有善于斗争拼搏，争做披荆斩棘的“领路人”。如果没有严格的坚守，缺乏斗争精神，干部就会得“软骨病”，从此一蹶不振。相反，谁能拥有“为有牺牲多壮志，敢教日月换新天”的壮志豪情，便能掀起一番波澜，干出一份伟大的事业。习近平在梁家河带领群众挖水井、建沼气池，过了跳蚤关、饮食关、生活关、劳动关、思想关，一路过关闯将得益于他顽强的意志，始终践行为民服务的初心。人生能有几回搏，莫让年华付水流，新时代年轻干部要自觉提高认识，从内心深自发的扛起重担，抵御一切艰难险阻，为实现中国梦的伟大目标而奋斗。
征途漫漫惟有注重策略方法，争做改革发展的“筑梦人”。干革命、搞建设、抓改革，从来都是为了解决中国的实际问题，方法不当则差之千里。把握遏制时代发展的症候要善于运用策略方法，要敢于向个人缺点开刀，找准问题“对症下药”，甚至需要有经得起“刮骨疗毒”的勇气。古有诸葛孔明善用草船借箭等妙计致使三分天下，今有共产党人带领人民克难攻坚、开拓奋进，近百年的奋斗历史，实际上就是一代代党员干部不断回应时代需求、响应时代呼唤、化解时代矛盾，用“一国两制”等创新办法解决时代困难的过程。无疑，让年轻干部打开视野，多维度多角度重新审视问题，善于总结经验，运用方法论、辩证法印证事实，才能在一系列重大风险考验的“围城”中突围，一跃翻身成为时代浪潮中改革发展的“筑梦人”。
征途漫漫惟有坚持守土有责，争做人民群众的“贴心人”。时代是出卷人，干部是答卷人，人民是阅卷人，干部要想答好时代的大考，离不开人民。岁月静好，是因为有人在为我们负重前行，近期授予时代楷模称号的杨春，就是为民服务的人民公仆典范，他始终坚守一线打击犯罪、扫黑除恶，身先士卒、永不妥协地用实际行动诠释了人民警察守土卫国的铮铮誓言。此外，当下党员干部正经历这场史无前例的脱贫攻坚战役，党员干部作为这场战斗中重要的先锋部队，要坚持在这场无硝烟的战争中磨练，自觉沉入基层一线，访困于民，问需于民，要有“越是形势严峻、情况复杂的时候越能练胆魄、磨意志、长
才干”的良好心态，用干部的“辛苦指数”换人民的“幸福指数”，争做人民群众的“贴心人”。
征途漫漫惟有奋斗心得体会
2021 年贺词中“征途漫漫，惟有奋斗。”给人鼓舞，催人奋进。无奋斗，不青春。对广大青年干部来讲，唯有在仰望星空之下，脚踏实地，勇立潮头，才能砥砺前行，开启人生新的篇章。
征途漫漫惟有立“鸿鹄之志”，坚定奋斗方向。理想是指引脚步前行的明灯。只有树立远大理想，才能激发奋进潜力，青春岁月才不会像无舵之舟漂泊不定。正所谓“立志而圣则圣矣，立志而贤则贤矣”。青年干部身处在不同的岗位上，职责不同，工作也有差异，但只要把自己的小我融入祖国的大我、人民的大我之中，与时代同步伐、与人民共命运，在前行的道路上不忘初心，牢记使命，就能实现人生价值、升华人生境界。
征途漫漫惟有练过硬本领，积蓄奋斗能量。“青春虚度无所成，白首衔悲亦何及。”青年是苦练本领、增长才干的黄金期，唯有在最该奋斗的年纪劈波斩浪，破浪前行，才能在工作中不断创造佳绩。奋斗不只是响亮的口号，而是要在做好每一件小事、完成每项任务、履行每一项职责中见精神。对于青年干部来讲，只有在学习中增长知识，
提高内在素质，在工作中锤炼过硬本领，积蓄奋斗能量，使自己的思维视野、思想观念、认识水平紧跟时代发展，才能让青春在奋进新征程的广阔天地中绽放。
征途漫漫惟有扛应尽责任，笃定奋斗步伐。鲁迅先生说，青年“所多的是生力，遇见深林，可以辟成平地的，遇见旷野，可以栽种树木的，遇见沙漠，可以开掘井泉的”。在应对工作挑战、面对工作风险、克服工作阻力，解决工作矛盾中，亟需迎难而上、挺身而出的担当精神。青年干部只有保持初生牛犊不怕虎、越是艰险越向前的刚健勇毅，主动负重前行，勇于尝试探索，不断在担当中历练，在尽责中成长，才能让人生在实现价值的奋进追逐中展现出勇敢奔跑的英姿。
一代人有一代人的长征，一代人有一代人的使命。正值风华正茂的广大青年干部，让我们携起手，奋起前行，不辜负时代和自己，让青春在为国家、人民的奋斗中焕发出绚丽的光彩。
征途漫漫惟有奋斗心得体会
“征途漫漫，惟有奋斗”道出了，青年人应该为了理想而努力拼搏，青年是国家的希望、民族的未来，青年一代富有生机、充满活力，是社会中最富有朝气、最富有梦想的群体，社会的进步与发展需要青年人的不懈奋斗。“青年强则国强、青年衰则国衰”，青年一代是否
有理想、有本领、有担当，决定了社会能否进步，国家能否富强、民族能否振兴。
新的时代、新的机遇，当代青年应当明晰因何奋斗。在航天科研一线，平均年龄 33 岁的研究团队夜以继日；在祖国西部，年轻的大学生支教队伍为孩子们传授知识；精准扶贫路上，青年“书记”躬身脱贫一线；国土边防线上，一批“00 后”的年轻士兵昂首挺立……他们用青春和奋斗诠释着“家国情怀”。
当下，每名青年都应该问问自己，我们的青春，究竟能不能舍得付出，能不能为国家富强、民族振兴尽自己一份应有之力？“天下兴亡，匹夫有责”。广大青年要把“家国情怀”作为自己奋斗道路上的第一精神动力，将“小我”融入“大我”，以“爱国主义”贯穿奋斗始终，深刻诠释青年奋斗道路上的“家国情怀”。
征途漫漫须立志，立志当高远。苏轼曾言“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志”，新时代中国青年要奋斗，就要树立远大的理想。青年的理想关乎国家的未来，千万青年立志高远，则国家发展就会有不竭动力。广大青年确立了奋斗的使命和目标，就如同掌握了前进的风向标，就能凭借着坚定信念为青春岁月领航定向。首先要树立对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对中华民族伟大复兴中国梦的信心，把自己的奋斗目标与国家富强相结合、与社会进步相结合、与人民幸福相结合，使理想信念在创业奋
斗和社会实践中不断升华。其次，当代青年要找到正确的奋斗方向，根据自己的理想和能力，要找到合适自己领域、职业、岗位，同时要明白职业不分贵贱，每个职业都是完整社会体系中不可分割的一部分，即使是平凡的岗位也可以成就不凡的事业，“360 行，行行出状元”，确立目标、付诸行动、刻苦钻研，以自己的不懈奋斗实现理想。
征途漫漫须实干，勤恳且务实。奋斗不是一句响亮的口号，当代青年奋斗要立足实际、求真务实，从一点一滴的小事做起，沿着人生的道路拾阶而上、积累经验，才能实现自己的奋斗目标。“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细”，每一项事业，不论大小，都是靠脚踏实地、一点一滴干出来的，青年要实现理想，要做到敬业，能扑下身子干工作，敢于说实话、办实事，当“实干家”，不当“演说家”，以实实在在的成绩换取事业上的进步。要明白没有行动，空谈理想就是在做“白日梦”，正所谓“十年磨一剑砺得梅花香”，青年奋斗既要有脚踏实地的行动，也要有坚持不懈的韧劲，兢兢业业、恳恳切切，用奋斗书写精彩人生。
征途漫漫须苦干，锋从磨砺出。挫折与困难是最好的精神食粮，是广大青年干事创业道路上的“垫脚石”。今天，奋斗在岗位上的青年们要明白，奋斗的道路不会一帆风顺，“一帆风顺”“万事如意”只是人们的美好愿景，挫折与困难才是人生常态。“受挫不短志、逆境也涅槃”，习近平曾坦言：艰难困苦能够磨练一个人的意志。七年
上山下乡的艰苦生活对我的锻炼很大，后来遇到什么困难，就想起那个时候在那样的困难条件下还可以干事，现在干嘛不干？如今再难都没有难到那个程度。百年“五四精神”见证了几代人的艰苦磨砺，当代青年人要继承发扬“五四精神”，就要敢于到艰苦的一线吃苦磨练、增长才干，学会在困境中成长，把压力的势能化为促使自...
篇八：中国90后年轻干部
抗疫精神抒发爱国情怀观后感 5 5 篇_ _ 看弘扬抗疫精神抒发爱国情怀有感2020 弘扬抗疫精神抒发爱国情怀观后感
近日，习近平总书记给北京大学援鄂医疗队全体“90 后”党员回信，向他们和奋斗在疫情防控各条战线上的广大青年致以诚挚的问候，并对广大青年提出殷切希望，“希望你们努力在为人民服务中茁壮成长、在艰苦奋斗中砥砺意志品质、在实践中增长工作本领，继续在救死扶伤的岗位上拼搏奋战，带动广大青年不惧风雨、勇挑重担，让青春在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花。”
疫情发生后，以“90 后”为代表的青年一代挺身而出，直面挑战，勇毅逆行，担当奉献，以奋斗姿态让青春在战“疫”一线闪耀光芒，充分展现了新时代中国青年的精神风貌。奋斗是青春最亮丽的底色，中国青年永久奋斗的好传统一点都不能丢。广大青年一定要用热血谱写壮丽的青春之歌，展现永久奋斗的人生风采，托起战“疫”必胜的希望之光，不辜负习近平总书记的殷切希望。
保持“永久奋斗”的战略定力。心定则谋定，谋定则事成。保持定力，不随物流，不为境转，才不会贻误事业和人生，才能不负青春。而定力源于坚定的信念。面对疫情，正是因为广大青年坚定理想信念，牢记初心使命，保持了“咬定青山不放松”的顽强毅力和“泰山崩于前而色不变”的钢铁意志，才有了不畏艰辛、迎“疫”冲锋的实际行动。因此，广大青年要不负青春，不负人民重托，就必须坚定理想信
念，筑牢精神支柱，加强对自己主观世界的改造，坚持用科学理论武装头脑，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，保持好“永久奋斗”的战略定力。
锤炼“永久奋斗”的过硬能力。本领过硬方能落实担当，方能从容应对各种挑战。面对疫情考验，正是因为广大青年把功夫下在了平时，才表现出了不慌乱、不畏惧的“静气”。因此，无论是成就自己的人生理想，还是担当时代的神圣使命，广大青年都必须努力提高内在素质，锤炼过硬本领。要掌握马克思主义立场观点和方法，通过刻苦勤奋的学习不断练就过硬本领;要知行合一，坚持理论联系实际，努力向广大人民群众学习，持续不断地强化、武装、升华自我;要坚持吐故纳新，勇于走出“舒适区域”，加强自我锤炼，努力使自己的思维视野、思想观念、能力水平跟上时代前进步伐，跟上事业发展需要。
激发“永久奋斗”的不竭动力。动力来源于对事业的热爱，对目标的执着，来源于必胜的信心。疫情发生后，广大青年坚定敢打的决心和必胜的信心，朝着打赢疫情防控阻击战的目标坚定向前，为疫情防控注入了强劲动力。动力是干事的条件，广大青年要树立勇于奋斗、不懈奋斗的思想，始终牢记初心使命，永葆不懈奋斗的根本动力，以愚公“挖山不止”的精神激励自己，勇挑重担、勇克难关、勇斗风险，斩关夺隘、一往无前，用必胜的信心开辟希望的原野。
“千里之行，始于足下。”奋斗不只是响亮的口号，而要在实干中见精神。广大青年要珍惜青春年华，沉下心来真抓实干，赓续“永
久奋斗”的伟大传统，在勇毅笃行中成就青春梦想。
2020 弘扬抗疫精神抒发爱国情怀观后感 2
近期，习近平总书记在给北京大学援鄂医疗队全体“90 后”党员回信时，充分肯定广大青年在新冠肺炎疫情防控斗争中“彰显了青春的蓬勃力量，交出了合格答卷”，深情称赞“新时代的中国青年是好样的，是堪当大任的”，殷切嘱托新时代青年“迎难而上、勇挑重担，让青春在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花”，其言谆谆、其情切切。新时代的青年人用事实和行动证明，他们没有“掉链子”、不是“娇滴滴的一代”，而是堪当大任，能够与人民齐开拓、同祖国共奋进的一代。
“少年心事当拏云，谁念幽寒坐呜呃”，用“理想信念”彰显青春力量。习近平总书记寄语青年：“青年理想远大、信念坚定，是一个国家、一个民族无坚不摧的前进动力。”每个人都有自己的理想，都有自己的梦想，她时刻指引着我们青年一代在任何时刻都能沿着正确的方向前进，勇于开拓，顽强拼搏。十九大号召青年以“奋斗的青春”谱人生华章，以“灵魂的归巢”追中国梦想，在乡村振兴战略大力推进、决战脱贫攻坚蹄疾步稳、决胜全面建成小康社会的关键时刻，新时代的青年唯有坚定理想、坚守初心，将激情青春融入伟大时代的生动实践中，才能“到中流击水，浪遏飞舟”，只有坚定“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”的理想信念，才能迎来“蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”的理想境界。
“自信人生二百年，会当水击三千里”，用“拼搏奋斗”收获青
春成长。习近平总书记指出，“当代中国青年要有所作为，就必须投身人民的伟大奋斗”。任何一个美好的愿望，想要变成现实，都需要我们付出不懈的努力和奋斗。七十一载春华秋实，中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的历史性飞跃，这离不开一代又一代中国青年的接续奋斗、凯歌前行。作为新时代的青年，在这万山红遍的新时代，要自觉按照党和人民的要求锤炼自己、提高自己，做到志存高远、德才并重、情理兼修，以“功成不必在我”的思想境界和“功成必定有我”的奋斗姿态，主动投身到脱贫攻坚、乡村振兴、创新创业的大潮中去，立鸿鹄志、做奋斗者、当实干家，用奋斗把青春梦想耕种于祖国沃土，在火热的青春中成就事业华章，收获青春成长。
“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”，用“坚守奉献”诠释青春担当。正如李大钊先生所说，“青年之字典，无‘困难’之字;青年之口头，无‘障碍’之语。”作为新时代的青年，面对艰难险阻，唯有迎难而上，坚守奉献。在这次抗击疫情的斗争中，以“90 后”为代表的青年一代挺身而出、坚守奉献，这些曾经父母眼中的孩子，已然长大，生逢其时，重任在肩，在自己所学领域中突破创新，充分展现了新时代中国青年的精神风貌。在支援湖北的医护人员中，“90后”、甚至“00 后”占整个队伍的三分之一左右，身为新一代的青年，他们在自身“努力后”“奋斗后”，到祖国最需要的地方去，让青春在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花，不管前路多艰，始终坚守奉献在抗疫的最前线，用自己的实际行动诠释着青春的责任与担当。
不驰于空想，不骛于虚声。历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击
者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。作为一名新时代的基层青年工作者，唯有脚踏实地，把信仰与奋斗写在前行的征途上，经过思想淬炼、政治历练、实践锻炼，扎根基层，建功田埂，方能不负时代，不负人民。
2020 弘扬抗疫精神抒发爱国情怀观后感 3
“青年”于个人，是朝阳初升、万物皆可探寻的风茂年华;于国家，是“敢教日月换新天”，奋勇驱前的机杼;于时代，是致力于开拓创新，力撼国家的中流砥柱。青年之担当，是正义，是为世界不平之愤慨。
2020，新冠肺炎来势汹汹。在疫情面前，我们坚定信心，以“举国之力抗击疫情”;在病毒面前，我们不惧死亡，数万名医生自愿奔赴前线;在时间面前，我们争分夺秒，七天时间建成雷火二神山医院;在疫情面前，在中国面前，是“90 后”、“00 后”这一代青年，这一代新生力量!
“中华民族历史上经历过很多磨难，但从来没有被压垮过，而是愈挫愈勇，不断在磨难中成长、从磨难中奋起。”从鸦片战争到新中国成立、从唐山地震到汶川地震、从非典型肺炎到新型冠状肺炎，中华民族一路风雨兼程、砥砺奋进，取得了一个又一个胜利。在中华民族五千年的历史发展进程中，经历过不少挫折和困难，这些挫折和困难磨练了中华民族愈战愈勇的民族精神。新型肺炎疫情发生后，中华民族再次勇担大国重任，积极迎接挑战，迅速、有力和果断地采取措施，坚决与疫魔做斗争。中华民族的发展从来都是在攻坚克难中取得
的，相信这一次我们也必将转危为安，化疫情防控的危机为民族发展的契机，在战“疫”中再次奋起。
我们将肩负起时代赋予我们的责任，以个人之修养，家庭之和睦，社会之安定，国家之富强为目标，不断前进!在这次疫情中，我们要高尚，要不沉默，要不苟且，要在逆境中为英雄呐喊!
春天已到，待疫消逝，武汉樱花会再次绽放，要我们共赏，美好生活会如期而至，你我再次靥开笑颜!
2020 弘扬抗疫精神抒发爱国情怀观后感 4
青年是一个国家、一个民族中最具活力、最富战斗力的那部分。近日，习近平总书记在给北京大学援鄂医疗队全体“90 后”党员回信中指出，青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。并勉励广大青年让青春在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花。
时代催人奋进，促人担当。不同时代有不同“考卷”，但相同的是每个时代都一定会刮起青春风暴，闪耀青春靓色。历史的时针拨至2020 年初，一场新冠肺炎疫情突如其来，在人民群众生命安全和身体健康受到威胁的关键时刻，以“90 后”为代表的广大中国青年站了出来，用蓬勃的“战力”迎击疫情，不畏艰险、冲锋在前、舍生忘死，用行动证明了新时代的中国青年是堪当历史大任的，是不会辜负党和人民信任的。
在大战中才能激发强大斗志，在大任下才能锻造过硬筋骨。一代人有一代人的历史使命，一代人有一代人的责任担当。任何事业的推
进都不会一帆风顺，在前进的道路上总是存在各种风雨险阻、坎坷崎岖。广大青年一代要正真实现在党和国家事业中顺利“接班”，在新时代舞台上担当“主角”，就必须要有坚定的理想信念和过硬的能力本领。
疫情防控是一场“大战”，广大青年是生力军，更是主力军。面对疫情，曾被认为是“垮掉的一代”的“90 后”并没有“垮掉”，他们非但没有在危急形势下消极后退，相反的，他们喊响了“我年轻我先上”，当起了疫情防控的“急先锋”。在医院救死扶伤阵地、社区防控一线阵地，都能看到他们挺立的背影，数据显示，在 4.2 万多名驰援湖北的医护人员中，就有 1.2 万多名是“90 后”。是他们，在疫情下的中国大地燃起了“青春之火”，他们发挥了青年一代思维活跃、激情高扬、敢于担当的优势，为战胜疫情发挥了中流砥柱的作用。“不经一番寒彻骨，怎得梅花扑鼻香”。越是风险挑战越能催人成长，经此一疫，以“90 后”为代表的中国青年让世界看到了中国的精神面貌;经此一疫，中国青年一代也必将更加成熟，更加充满活力。
担时代重任，砺青春锋芒。青春充满无限可能，但唯有把有限的青春投入到祖国和人民的伟大事业中，才能得以永恒。当前的疫情防控工作仍未结束，脱贫攻坚战又“收官”在即。面对时代委以的重任，广大青年要勇于挺起担当脊梁，保持充沛的精力和旺盛的战力，在越是吃劲的地方吃住劲，在祖国和人民越是需要的地方扎稳根。要在人生起航时就系好“第一颗扣子”，坚持把“以人民为中心”作为航向，
主动深入基层、贴近群众，接受“苦其心志、劳其筋骨、饿其体肤、空乏其身”的历练，把“挫折”当“存折”，把“压力”当“动力”，增益己所不能，昂扬青春斗志，答好新时代青春“答卷”。
无奋斗，不青春。新时代是奋斗的时代，奋斗精神永不会过时。广大青年要涵养“我将无我，不负人民”的奋斗精神，做“起而行之”的“实干家”，不做“坐而论道”的“空谈客”。要保持艰苦环境“沉得住”的耐力，培养关键时刻“顶得住”的能力，在斗争中提高斗争本领，在斗争胜利中坚定必胜信心。青春不是用来怀念的，而是用来不懈奋斗的，新时代，新青年，奋斗正当时。当青春“战力”释放，中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力奋斗中变为现实。
2020 弘扬抗疫精神抒发爱国情怀观后感 5
习近平总书记给北京大学援鄂医疗队全体“90 后”党员回信，向他们和奋斗在疫情防控各条战线上的广大青年致以诚挚的问候。回信深情点赞：“新时代的中国青年是好样的，是堪当大任的!”同时，习近平总书记也深情勉励，广大青年要让青春在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花。
这一封回信如此暖心，谆谆寄语让人心生奋进。是的，“90 后”是青年的一代，青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。我们身处新的时代，担负新的使命，就应当不惧风雨、勇挑重担，我们要让青春之花永放，我们要让青春回忆无悔!
青春当在“敢于担当”中挑战自我。在这场疫情之战中，医护人
员、党员干部、公安民警、社区工作者、志愿者……他们很多都是“90后”。曾经，被贴上“垮掉的一代”标签的“90 后”，现在正用自己的坚韧和担当证明着“我们能够承担新时代的伟大责任!”用担当定义人生，以奋斗礼赞青春!这场疫情大考似乎让“90 后”在一夜之中长大，不再是需要被保护的小孩，却是在关键时刻挺身而出、勇敢无畏的“逆行者”。这次是突如其来的“疫”战，放眼未来，还会有更多的艰难、更多的挑战等待着青年一代。“90 后”会继续以“越是艰险越向前”的勇气，肩负时代重任，绽放青春力量。
青春当在“一心为民”中奉献自我。“青年时代，选择吃苦也就选择了收获，选择奉献也就选择了高尚。”这场疫情面前，无数“90后”年轻干部用默默奉献之笔写下自己的“青春故事”。哪有人不怕苦、哪有人不流泪，但是为何还是不顾个人、奉献自我?那是因为心中有爱，爱之于民。是的，心中装有人民，便能跳出“小我”、铸就“无我”情怀，将小我融入大我、个人融入国家，有限的生命便能投入到无限的为人民服务之中。新时代的青年人，就是要以这样真挚的爱民情怀，让人们感受青春的蓬勃力量;新时代的青年人，就是要以这样无私的为民之心，让奉献之光闪耀整个青春。
青春当在“勤勉务实”中发展自我。正如习近平总书记在回信中说到的，“青年一代，要在实践中增长工作本领。”的确，我们现在所处的，是一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候，作为年轻干部，就当做到勤勉务实。乐学好思，勤学善问，只有这样，我们才能不断进步;脚踏实地、苦...